第三十四章
“您又遇見他了？他對您怎么樣？”
“嗯…”這個問題讓左新臉上的不安情緒釋放了些，她有點俏皮地說，“還蠻靠譜的，他一直在保護我?！?p> 朝歌笑笑：“看來您對他的印象還不錯?！?p> “還好吧?！弊笮律炝藗€懶腰，“我以前都沒怎么跟別人接觸，他是第一個在我遇到險境的時候沖出來保護我的人?！?p> “我也可以保護您。”朝歌說，不過隨后它又用遺憾的口吻說，“可惜我不能24小時陪在您身邊?！?p> “哈哈?！弊笮聸]所謂地笑笑，她摸摸朝歌的臉，“沒人能夠一直陪著另一個人的啦。不用太在意這個。”
“嗯?！背椟c點頭。
房間內(nèi)陷入了短暫的沉默。
左新臉上的表情又凝重了一些，她仰面躺著，兩手壓在腦后，看著天花板發(fā)呆。過了一會，她才喃喃低語：“也不知道他身上的傷恢復(fù)的怎么樣了……”
朝歌坐起身來：“您是在擔心顧先生嗎？他受傷了？”
“嗯，為了保護我而受傷了。”左新忽然覺得視線里的燈光很刺眼，就翻身趴著，臉埋在手心里。
朝歌沉默了，在左新沒有看到的時候，它的眼睛閃了幾次藍光。
“算了，不想了。反正以后又不是沒有機會見他。下次見面的時候再問問他好了?！?p> “……您似乎很喜歡他。”
“嗯？喜歡？”左新騰的一下就坐了起來，在對上朝歌詢問的目光之后，又移開了眼睛，“也許吧，反正不討厭?！?p> “主人。”朝歌忽然拉住了她的手。
“嗯？”
朝歌沖她笑了笑，然后將自己的臉變成了顧風臨。
“?。 弊笮乱灰姷筋欙L臨的面容，臉立刻就紅了，她感覺揮手，“不行不行，你別在家里變成他的樣子！”
“為什么？”朝歌頂著顧風臨的臉，歪著頭反問。
“因為…”左新捂著臉，聲音也開始變得支支吾吾的，“因為我會覺得不好意思呀…就像是，就像是我…”
就像是我把他當成什么特別在意的人一樣，都分開了還在家里偷看。
朝歌：“可是您以前喜歡Z.A.的時候，也會讓我把臉換成他?！?p> “我現(xiàn)在還喜歡著Z.A.哦，我還打算去看他的演唱會來著?！?p> 朝歌忽然把臉湊得很近。
“干嘛！”左新立刻往后縮。
不過這樣的近距離，倒是讓左新更加清楚地看到了顧風臨的眼睛，以前看真人的時候她居然都沒有發(fā)現(xiàn)，原來他的眼睛是這么的明亮好看，連睫毛都長長的。
只是眼前這雙眼睛終究只是朝歌模仿出來的，再好看也是假的，沒有真人那么的有神。
“……”左新抿著嘴唇，一動不動地盯著顧風臨的臉看。
“主人，您…”
她咽下口水，用很拘束的口吻小聲說：“你不要帶著他的臉來叫我主人…”
這樣我以后再看到真人的時候，指不定會腦補出什么奇怪的東西。
朝歌無辜地眨了眨眼睛：“那好吧?！?p> 隨即它又將臉變了回去。
左新立刻松了一口氣，心跳也漸漸恢復(fù)了平穩(wěn)。
朝歌又問：“那如果顧先生向您示好，您會答應(yīng)跟他在一起嗎？”
左新十分認真地想了想，回答說：“不會?！?p> 朝歌臉上隱隱浮出一抹笑：“為什么呢？”
“因為我擔心…我們最終還是會分開。我沒有那種勇氣，也沒有那種自信去接受一段感情。我跟他是不一樣的，我能感覺得到。”
太過于害怕失去，所以就干脆拒絕一切的開始。
她勉強撤出一個笑臉，摟住朝歌的脖子，將臉靠在它的肩膀上：“反正我有你陪著我就夠了。你不會背叛我的對不對？”
朝歌攬住她的肩膀：“沒錯，主人。我絕對不會背叛您。”
在左新看不到的房間一角，一臺小小的監(jiān)視器正悄無聲息地工作著。
“嘿嘿?！弊笮?lián)ё〕璧牟弊樱鰦伤频卣f：“我就知道，還是你最可靠了。”
她背對著鏡頭，完全沒有看到，朝歌沖著那臺監(jiān)視器眨了眨眼睛，用口型對畫面另一頭的人說：“我們應(yīng)該除掉顧風臨?！?p> ——————————
周一這天，因為要去管理署做筆錄，所以左新又要請假。
她的上司黃奇以為她這樣頻繁請假是為了要表達對他的不滿，便故意在小組開會期間，陰陽怪氣地暗諷左新：“我們有個別員工太高估自己的價值，不僅對上司不尊不重，還一直想要偷懶請假。有這樣工作態(tài)度不端正的員工，真是我們公司的恥辱?！?p> 左新坐在一群偷瞄她的同事中間，憋紅了臉。
“要知道，你們現(xiàn)在呆的可是目前國內(nèi)最一流的科技公司，實力雄厚。在座的有一個算一個，都是螺絲釘，沒有誰是不可替代的。所以我作為我們組的組長，今天就要懲罰一下那些不正經(jīng)的員工，以儆效尤。左新！”
“……”左新咬著嘴唇，不情不愿地站了起來。
“你這個月已經(jīng)請了兩次事假，帶壞了我們小組內(nèi)的風氣，屬于態(tài)度十分不端正的行為！所以我作為組長，會跟財務(wù)部的人申請扣掉你這個月一半的工資。其他的人也都看好了，她就是你們的反面教材，在這里工作，誰都別想偷懶！”
除了尷尬的左新，底下的員工也露出了不自在的表情，只是沒有表現(xiàn)的太明顯。
Eston公司是出了名的快節(jié)奏，拿一個人當兩個人用。
左新所任職的客服部門本來只是個坐在電腦前回答一下客戶問題就行了的工作，但公司執(zhí)意要讓他們?nèi)W習專業(yè)技能，這樣既可以提升服務(wù)水平，也可以時不時的拿來當維修工用，省下一部分單獨聘請維修工的費用。
這種用人方式滲透到了公司的方方面面，每個人都被榨出了最大的利用價值。加班是常有的事情，而且一般沒有加班費。
“你，”黃奇得意地用手指著左新的鼻尖，“聽清楚了沒有?！?p> 沒聽清，你在啰里八嗦地說些什么P話。左新一邊在心里罵他，一邊不情愿地說：“清楚了?！?p> “哼?！秉S奇認為自己制服住了左新，心里自滿地很，“可以了，坐下吧。別忘了會后寫一篇檢討。還有今天的假也不準，有什么事周末解決去！”
“……”左新沉悶地坐下，隱隱有種想哭的感覺。