黃鶴和往常一樣進(jìn)入中心，來(lái)到自己的辦公室，目光掃過(guò)，外面大伙精神飽滿。
他很滿意。
身為萬(wàn)神集團(tuán)人才發(fā)展中心的技術(shù)總監(jiān)，他的團(tuán)隊(duì)主要負(fù)責(zé)對(duì)潛力新星進(jìn)行技術(shù)評(píng)估。他們出示的技術(shù)評(píng)估報(bào)告，將直接影響集團(tuán)的決策。
萬(wàn)神集團(tuán)之所以能夠長(zhǎng)盛不衰，并且規(guī)模日益擴(kuò)大，和他們不拘一格的人才考核制度有直接的關(guān)系。
集團(tuán)的業(yè)務(wù)輻射七十四個(gè)星球，在每個(gè)星球，都會(huì)有分支機(jī)構(gòu)。各個(gè)...