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三餐定終身

第四十四章 協(xié)議外的要求(1)

三餐定終身 南朝槿 1073 2019-07-26 16:59:15

  在數(shù)據(jù)分析這項工作中,主要依靠兩方面的能力:一是技術,主要包括各種算法、收集材料的方法等等,另一個是經(jīng)驗,主要包括調(diào)試手段,需要選擇的參數(shù)等等。這兩者比起來,沒有研究生學歷的沈思寧顯然是典型的經(jīng)驗主導。

  這就意味著,每當有比她晚入職的同事拿著一個她沒有碰到過的算法,或是她沒有見過的理論去找她,她雖然不懂太多關于這個方法本身的道理,但是基本上能通過一些大方向上的理解,給他們提出一些修改的建議。

  但是對于這些算法的不解,以及對于自己研究能力的培養(yǎng),卻是沈思寧工作以來對自己越來越希望彌補的地方,更是她希望去進修的重要原因。

  但這并不能影響她今天的好心情,因為她順當?shù)亟鉀Q了一個卡住了將近一周的問題,今天在幾個小時內(nèi)就解決了。這個問題的解決,意味著她所在的項目小組的進度可以順利推進了。

  到了下班時候,大家都陸陸續(xù)續(xù)離開了,辦公室里只剩下稀落的幾個人。主管將沈思寧叫到了他的辦公室。主管先是親切地拍了拍沈思寧的肩膀,表揚了一下她,言語之間寄予厚望。

  聽了主管的話,沈思寧將一年后就要離開的思緒先放到了一邊,熱情地回應了主管的贊賞。

  然后,主管單刀直入,說出了自己的目的:“思寧啊,我下周開始要出差兩周,我當然還是會遠程指導大家的工作,但是組里的一些事務就拜托你照看一下了。”

  沈思寧雖然不是組里年齡最大的,也不是工作經(jīng)歷最久的,但是卻是在組里的時間最長的。而公司的整個數(shù)據(jù)分析團隊現(xiàn)在并不算太大,卻是在急速擴張的狀態(tài),主管到處出差也是常有的事情,雖然去兩周這么長的時間之前基本上沒有發(fā)生過。這樣的一個任命,雖然不是完全不可能,但是至少是比較出乎沈思寧的預料的,自然可以想象,沈思寧聽完之后定住了幾秒鐘。

  但是這種茫然沒有持續(xù)多久,沈思寧就恢復了她專業(yè)的態(tài)度,經(jīng)過一番交涉,兩個人就這樣定下來了一些工作安排。

  沈思寧下班不久就收到了秦瑩瑩的信息,說是和廖嘉峰的見面想要約在周末的時間,因為唐璐到BJ了。

  唐璐和沈思寧、秦瑩瑩三人是大學里雷打不動的三人黨,只是不同于沈思寧和秦瑩瑩是本地土著,唐璐是個蘇北人,畢業(yè)之后就到了離家更近的上海工作。而她兼具北方人的豪放和南方人的細膩的性格,在從事的法律行業(yè)里面青云直上,又早早地考到了法律職業(yè)資格證,所以事業(yè)上升得不要太快。

  看到秦瑩瑩的回復,沈思寧恨不得把手機屏幕盯出個洞來:一件需要徹底保密的事情,她秦瑩瑩居然二話不說把她給賣了?

  秉持著心平氣和的態(tài)度,沈思寧盡量保持友善地指責了秦瑩瑩一番。

  誰知道闖禍的正主居然沒什么反應,還主動地分析說唐璐一個法律專業(yè)人士,肯定知道怎么自保的。

  無奈,沈思寧只能嘆了一口氣,想辦法擺平這個事情。

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