最近網(wǎng)絡上流傳著一份針對職場人士的調(diào)查報告，報告顯示在職場中人際關系的處理已經(jīng)成為工作壓力之后影響健康的第二大心理隱疾。由此可見，隨著社會與時代的發(fā)展，職場中的人際交往所發(fā)揮的家庭與事業(yè)之間的橋梁作用將越來越明顯。
職場中的人際交往指的是人們在選擇某一行業(yè)并且順利就業(yè)之后，進入圍繞這個職業(yè)所形成的某個特定的群體中，為建立和維護人際關系所進行的活動。它是“個體在職業(yè)群體中存在的...
最近網(wǎng)絡上流傳著一份針對職場人士的調(diào)查報告，報告顯示在職場中人際關系的處理已經(jīng)成為工作壓力之后影響健康的第二大心理隱疾。由此可見，隨著社會與時代的發(fā)展，職場中的人際交往所發(fā)揮的家庭與事業(yè)之間的橋梁作用將越來越明顯。
職場中的人際交往指的是人們在選擇某一行業(yè)并且順利就業(yè)之后，進入圍繞這個職業(yè)所形成的某個特定的群體中，為建立和維護人際關系所進行的活動。它是“個體在職業(yè)群體中存在的...