“既然Miller說了項目的分配是按照歷往項目類型和評分,我首先想知道部門把我歸為哪一類的支撐小組。”只是稍作停頓,易皎皎便開門見山,并隱隱期待著這位新來的副總監(jiān)接下來的回答。
“多數(shù)還是按照員工支撐項目的分類進行的劃分,當然你算是比較例外的一個,我們看到你的項目沒有特別側(cè)重于某一類型產(chǎn)品,同時也沒有長期支撐某個產(chǎn)品組或者工作室,相對別的同事產(chǎn)品特征并不明顯,所以Chris和我也想問問你對未來的想法。”王儒生給出了一個公式化的回答。
害!這是什么太極答案,易皎皎臉上是贊同理解的表情,心里卻在瘋狂吐槽。
好在,她昨天熬夜整理了不少問題,明的暗的曲的直的,總要問個明白。
“按照產(chǎn)品類型的數(shù)量來確定員工的產(chǎn)品特征嗎?”易皎皎臉上滿是驚訝。
王儒生眉頭微皺,“當然優(yōu)先考慮質(zhì)量,對于成績優(yōu)秀的員工我們是會參考她們的發(fā)展意向?!?p> 等的就是你這句話!
易皎皎露出一個理智的笑容,“這上面記錄的是我工作四年來所有支撐項目的類型、數(shù)量以及所獲獎項,其中公司級年度項目獎項兩項、公司級半年度創(chuàng)新項目獎項五項、部門季度的精品項目獎十三項,今年我手上的項目重點集中在家庭智能產(chǎn)品與消費力相關(guān),多為跨職能跨部門合作大項目,上半年也拿到了公司的一個創(chuàng)新獎。”
說著,易皎皎將帶來的筆記本轉(zhuǎn)向了副總監(jiān)的方向,又向前一推示意他們自行查閱。
“獲獎數(shù)量只是一個總數(shù),其實我有更詳細的統(tǒng)計。拋開本部門評獎不說,我所有合作支撐過的單類產(chǎn)品至少獲得過一次公司級評獎,”說到這里,易皎皎的臉上無害的笑容終于轉(zhuǎn)為自信,“我想知道,基于架構(gòu)調(diào)整部門把我手頭確定的項目全部退出,這對我是否公平。”
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“然后Miller臉上的表情就變了,倒是Chris稍微了解我的情況,說我有如此多獲獎還如此調(diào)配,其中恐怕有什么誤會,”易皎皎再開一罐啤酒,相比之前這次的動作文雅了很多,“最后說最快周三最晚周五一定給我一個結(jié)果。”
桌子對面的王詩婷停下了手里的動作,看著易皎皎面無表情的一口氣灌下半杯啤酒還拍出一個酒嗝之后,這才開了口。
“所以你現(xiàn)在手上沒有任何項目,”王詩婷皺皺鼻子,襯著她的娃娃臉反而有股可愛的感覺,“沒出來結(jié)果之前,你上班要做什么?”
“該做什么做什么唄。”易皎皎看似不在意的回應一聲,手上卻不停的抓起兩個小龍蝦尾,一起放入口中,僅僅用手指一推一拉,便將兩塊蝦尾肉完整的吃到了嘴里。
這是易皎皎沒什么底氣的表現(xiàn)——作為四年的同桌,經(jīng)常聚餐的飯友,王詩婷相當了解這個只用心在做事,卻不會表功邀功的好友的遮掩。
遠處的鄰桌碰杯的祝賀聲吸引了易皎皎的注意,易皎皎立刻轉(zhuǎn)頭望去,卻是智能家庭影院項目組在聚餐——上周四之前她還算是其中一員,今時今日卻以大不相同。
“……市場部架構(gòu)還要調(diào)整一陣子,只要對咱們項目的支撐工作沒有質(zhì)量影響,Jocey變成Amy也沒什么不好,雖然資歷沒有Jocey高但是她是清北畢業(yè)的研究生……”
熟悉的聲調(diào)和英文名,糅合著大實話就這么竄入了兩人的耳朵,好在她們所處的位置在角落又有裝飾窗格遮擋,避免了面對面的尷尬,也讓易皎皎能徹底認清這個合作至少快一年的項目組,最最真實的態(tài)度。
后面的交流,便更多是關(guān)于項目的發(fā)展和前景,和屬于支撐部門的易皎皎早無半點關(guān)系。偶有提及,也只是討論艾謐的加入能為項目帶去多少新的資源和研究方法。易皎皎默默了半晌,更加快速的吃起了面前的最后十幾個小龍蝦。
只是這心里——易皎皎默默冷哼,縱然艾謐是名校研究生、比她這個不是985也不是211的本科生強,但好歹她經(jīng)驗豐富獲獎無數(shù),憑什么他們就可以一紙文憑將人直接看低?
公司文化一直提倡能者上位的好不好?
公司從來都不會因為員工的學歷高低對人劃分等級的好不好!
還有艾謐……替代了她部門評獎的匯報角色就算了,這還要搶走她的工作嗎?
越想越氣,易皎皎干脆端起剩下半罐啤酒,直接仰頭喝了精光。放下易拉罐時,雙頰已經(jīng)通紅,分不清是醉的還是氣得。
“實話再傷人,也總比敷衍好?!笨粗尊ㄐ箲嵥频膭幼?,作為好友的王詩婷最終還是勸了一句,“今天早點兒回去休息吧,不管老大們對你如何安排,你還是先拿著項目做著,這樣有緩沖的時間,也不至于太過被動?!?p> 說完,王詩婷伸手招來了附近的服務員,買單、叫車、將易皎皎送到了家門樓下,這才離去。
搖搖晃晃的進了電梯,懶懶怠怠的按下樓層按鈕,開門進屋再鎖上門——下一刻,易皎皎直接奔向衛(wèi)生間,借著出租車顛簸的難受感覺還在,將晚上吃喝東西一吐輕松。
口袋里的手機震了幾下,拿出一看是王詩婷發(fā)來的信息:有時間還是要準備一份能證明你成績的東西,害人之心你沒有,但防人之心不可無。
沖洗干凈穢物,易皎皎看著這段文字,忽然苦笑起來。
這幾天的經(jīng)歷,加上好友這么明顯的暗示,讓她不得不重新認清周圍同事的‘真面目’了。
上午溝通時老大們說的項目組、工作室的選擇權(quán)利,以及對她獲獎數(shù)量不甚了解的狀態(tài)……
時間還早甚至不到晚上八點半,易皎皎干脆再快速的沖涼一番,用干發(fā)巾固定住頭發(fā)之后,打開筆記本電腦的表格文檔,然后一個又一個的撥出了電話。
“是Bobo嗎?我是Jocey……對的,近期我們部門架構(gòu)要調(diào)整,支撐人員項目變動較多,咱們健達項目也有變動——我想確認下你們是上周周五還是今天收到的變更通知郵件……對我這里系統(tǒng)也要填寫交接內(nèi)容,時間要對上……”
電話沒有影響到易皎皎在鍵盤上手指飛舞的速度,待幾通電話打完,易皎皎確定暫停退出的項目組沒有經(jīng)過雙方協(xié)商、只有單方面通知變更人員之后,易皎皎一拳重重的砸在了書桌上。
也許她不善爭斗,從不將名利放在心上,但和氣老實的人也不能這么被人欺瞞!