第六章 選拔標(biāo)準(zhǔn)

　　專業(yè)感太強(qiáng)的少女適合做的是明星，而不是偶像。

　　什么是專業(yè)感，就是熟悉娛樂圈的那一套運(yùn)行規(guī)則，并且為了在娛樂圈生存下去做出了適應(yīng)性改變，一看、一接觸就知道是圈子里的人?；蛘哒f就是熊總說的，專業(yè)素養(yǎng)很高，在歌舞、外貌、演技，這些藝人技能上有突出表現(xiàn)的人。

　　這些專業(yè)感很高的少女，已經(jīng)是完成品或者半完成品。雖然很優(yōu)秀，但未來的格局和成長上限很清晰的擺在那，這樣就難收獲到成長上的感動。

　　打個比較，一開始出道兩個人，一個歌舞水平高超的A、一個魔音貫耳肢體不協(xié)調(diào)的為B。開始時候A因?yàn)楦栉柰怀龆斋@了很多粉絲，B則略顯笨拙而粉絲寥寥無幾。一年過去，A的成長緩慢，歌舞還是保持高超水平，但上限和舊習(xí)慣擺在那，想要突破界限和改變很難。而B在這一年中臥薪嘗膽、勤學(xué)苦練，歌舞水平大有進(jìn)展，還發(fā)覺出很多新的技能，與一年前相比，清晰可見的進(jìn)步了。

　　粉絲群有時候是很長情的人，一推就能推十年。但有時候粉絲群又是很冷漠的人，看膩了，厭倦了，分分鐘就又會去轉(zhuǎn)推。把當(dāng)初說的守護(hù)一輩子的人，當(dāng)做過眼云煙。

　　這樣兩個人，一個一直表現(xiàn)得很優(yōu)秀的A。隨著時間過去，沒有了新鮮感，又出現(xiàn)更多同水平小鮮肉，那粉絲群極其容易轉(zhuǎn)移注意力，移情別戀。而一直保持努力的B，在成長路上慢慢收獲粉絲。這些粉絲見證了B的成長，會產(chǎn)生出自己功勞的感覺。好像是自己的鼓勵和應(yīng)援，使得小偶像成長。這種猶如老父親看到女兒長大的欣慰感，能收獲到很多感動，而導(dǎo)致粉絲群更加穩(wěn)固，更加心甘情愿的愿意花錢。

　　兩個故事，一個人開始是強(qiáng)者，一直保持強(qiáng)者實(shí)力，但天賦有限到達(dá)不了頂尖。一個則是弱者，進(jìn)行弱者逆襲，成為了強(qiáng)者。這兩個故事，最后到達(dá)的實(shí)力雖然都是強(qiáng)者，但弱者逆襲的故事明顯更吸引人，也更能收獲感動。

　　至于開始是頂尖，強(qiáng)者逆襲成頂尖的故事，只能說這是小概率事件。而在現(xiàn)實(shí)中，有頂尖實(shí)力的人不會來當(dāng)偶像。

　　還有一個很關(guān)鍵一點(diǎn)，熊野記得王總是這么說的。

　　對于專業(yè)感很強(qiáng)的少女，如果確定要招募進(jìn)來，那要非常慎重。

　　因?yàn)閷I(yè)感很強(qiáng)，代表著有成熟的一套應(yīng)對偶像生涯的方式。這樣的人極其容易影響到她的隊(duì)友，讓沒有經(jīng)驗(yàn)的隊(duì)友學(xué)習(xí)她的方式去應(yīng)對。如果不慎重，那么后面的結(jié)果很大可能是同質(zhì)化，出現(xiàn)一堆相同性質(zhì)的偶像，這樣的結(jié)果是很可怕的。

　　所以王總說的，絕不能要專業(yè)感很強(qiáng)的少女。那些有演藝經(jīng)歷的，可能會帶來壞風(fēng)氣的直接剔除。那些歌曲方面有一絕的，也要慎重。這些人的成長有限，現(xiàn)在表現(xiàn)出來的很大可能就是極限。征募進(jìn)來也只會曇花一現(xiàn)，美得璀璨，但只是一瞬間。

　　可是，這樣要求的話，熊野不知道什么才是優(yōu)質(zhì)偶像標(biāo)準(zhǔn)了。他遞給王總的優(yōu)質(zhì)偶像苗子，資料上條條可都是優(yōu)秀履行，資質(zhì)都是上佳之人。只是按王總這樣的說法，她們放在娛樂圈算看點(diǎn)，放在偶像圈卻是毒點(diǎn)嗎？

　　熊野回憶了一番，又思索片刻，回答王崇云的提問：“王總，我還記得你說的‘能做好偶像的人是在外表上看不出的’。我們審核組每一份報名表都認(rèn)真篩選過，對于有特別魅力的報名者都會給面試機(jī)會。至于給您看的那些優(yōu)質(zhì)偶像報名表，是蓋有四個通過章，四組人員都覺得優(yōu)秀的報名者?！?p>　　“我并沒有忘記您說的選人標(biāo)準(zhǔn)，只是想給這些人一個機(jī)會。這些人真的很優(yōu)秀，您看了真人，或許會另有想法?！?p>　　“或許吧！”得到解釋的王崇云，也不想在這方面深究，只要熊野不忘記他的選拔標(biāo)準(zhǔn)就行。反正最后選拔人員是由自己定的，熊野按他的選拔標(biāo)準(zhǔn)塞進(jìn)來一些人也沒什么用。

　　“王總，我還是有些不太理解，您的選拔標(biāo)準(zhǔn)‘在個性或者外貌上有特別吸引力’，這句具體什么意思？您可以再闡述下嗎，我好回去跟書審組的人再貫徹一下思想?！毙芤芭牧藗€悄無聲息的馬屁。

　　“嗯，好?！蓖醭缭撇灰捎兴终f了一遍他的選拔標(biāo)準(zhǔn)：“外貌不需要絕美，只需要中上等便可以。特別是年紀(jì)小的報名者，現(xiàn)在長得或許有很多瑕疵，但長開之后會變得艷麗，所以對外表的選拔要求放低點(diǎn)沒關(guān)系?！?p>　　“接著是才藝，對才藝的要求也很低。我們雖然在某一個定義里是歌舞團(tuán)，每周會進(jìn)行公演。但你要知道，我們的賣點(diǎn)不是歌舞，我們團(tuán)的核心是小偶像本身。所以歌舞、口才方面的才藝要求也很低，低到會走路，能說話就行，這些薄弱的地方后期都可以再培養(yǎng)。”

　　“選拔標(biāo)準(zhǔn)里外表、才藝都是次要，主要的是這些報名者整個人帶來的吸引力和可塑造性?！?p>　　“選拔者可以有缺陷地方，但不能普通和大眾化。我需要的是她們每個人身上都有一種吸引力，一種能夠吸引粉絲關(guān)注的能力。這種吸引力要解釋起來有點(diǎn)空泛，大概的可以理解為，清晰可見的令人著謎地方。比如說，透明感、錯亂感、女友感、二次元感、元?dú)飧小?p>　　以透明感為舉例，擁有透明感的人如廣末涼子，一眼看到她就有一種清新的感覺撲面而來。那清澈透亮的眼睛，干凈簡潔的短發(fā)，有些俏皮又帶著天真的性格，這樣一個擁有特別魅力，明顯區(qū)別于她人的女生能在人群中一眼就認(rèn)出來，這是廣末涼子的吸引力。

　　霓虹團(tuán)今年總選的神七也是，她們就是擁有七種不同類型吸引力的女生，這特別的吸引力也是她們站穩(wěn)神七的關(guān)鍵。

　　而獨(dú)特吸引力的體現(xiàn)，并不是外表和紙質(zhì)經(jīng)歷所能體現(xiàn)出來的，所以書審只是第一次審核，后面還有三次面對面的審核。我們要在后面三次審核中，通過交談、行為去發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘出她們的獨(dú)特吸引力，這也是我需要你們做的。”

　　“明白了，王總！”熊野明白了王總的意思，王總的意思是書審不需要過于認(rèn)真，只需要篩選掉明顯的不合格者，對于其中看好的優(yōu)質(zhì)偶像苗子放在后面審核時候再關(guān)注。

　　不過，這樣的選拔方針下來，出現(xiàn)一個大的問題，不知道要不要問出來。

　　“有什么要問的就說?！蓖醭缭茝男芤暗木o鎖眉宇看出了熊野有疑惑，讓熊野提出來。

　　“那我說了?！毙芤暗玫綔?zhǔn)許，放心說道：“我們按您這樣的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行書審成員，只要有魅力點(diǎn)的報名者都會給一個機(jī)會。這樣子書審幾天下來，好像通過者有點(diǎn)太多了。”

　　熊野有過初步的數(shù)量統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)在的報名者數(shù)量是四萬五千多份。A組完成一半的審核，其中審核通過者，也就是獲得一個通過章以上的報名者數(shù)量是一萬一千多份，要是全審核完，數(shù)量估計(jì)超過兩萬。B組的情況好些，四分之三的數(shù)量完成，通過者數(shù)量是七千多份，也很多。

　　這樣的結(jié)果就是，通知初試的人數(shù)將會超過5000人。

　　這人數(shù)，哪怕分八個地方初試，也是巨大任務(wù)量。而且初試時間是只有半個月，時間上也來不及面試這么多人。

　　“現(xiàn)在通過人數(shù)多少？以及預(yù)計(jì)會有多少人報名？”王崇云決定先摸清人數(shù)，再決定如何應(yīng)對。

　　“現(xiàn)在報名人數(shù)是四萬五千余份，預(yù)計(jì)通過者超過5000人，預(yù)計(jì)總報名人數(shù)會超過6萬人以上。”

　　“太多了，百里挑一也太多?！蓖醭缭茡u頭，當(dāng)時定的書審?fù)ㄟ^人數(shù)是百里挑一，也就是百分之一的入選率。但就是這樣，六萬人的百分之一6000人也太多了。

　　“壓縮人數(shù)，書審?fù)ㄟ^者預(yù)計(jì)2000人，不管后續(xù)有多少人報名?！焙芸焱醭缭凭陀辛伺袛?，并且有了解決措施：

　　“從年齡層上壓縮，十三四歲和十九二十歲的比例壓縮到百分二十，書審?fù)ㄟ^者集中在十五、六、七、八這個階段。再不行，就地域上壓縮，華東地域比例高點(diǎn)，其他地方比例低些。”

　　“還有，讓企劃部擬定二期生招募計(jì)劃，在終試結(jié)果發(fā)布時候進(jìn)行公布，給未通過審核者再給一次機(jī)會。”

　　“是，這就去做?！毙芤按鸬馈?