167 搞事情

　　只要資源是由人來進行分配，那么就會人對其公平性持有懷疑。而評判公平與否標準，是評價者感覺，這些資源是不是對自己比較有利。

　　當楊筱歆不得不一輪又一輪接待那些營業(yè)部經(jīng)理“聊聊”的暗示時，她知道，這群不消停的姐姐妹妹們，又覺得有人對自己不太公平了。

　　吐槽主要集中在培訓、沙龍的講師分配和渠道費用的分配上。

　　祁暉到了業(yè)務(wù)部之后顯然對培訓部的師資力量是有所削弱的，他還會在一些...