第八十三章 山雨欲來
工作組半個月就結(jié)束了調(diào)查工作，有證據(jù)的都能調(diào)查清楚，沒有證據(jù)的也沒有辦法搜尋到新的有力證據(jù)，經(jīng)紀(jì)委和檢察院的一致同意，工作組的任務(wù)完成。董翔受賄構(gòu)成事實，并且金額巨大，但有自首情節(jié)，并且舉報有功，從輕量刑，開除黨籍，開除公職，追回受賄的臟款臟物，判處三年的有期徒刑。
鄭從明涉嫌行賄，擾亂公共投標(biāo)秩序，更重要的是有足夠的證據(jù)表明鄭從明跨境洗錢，參與多種非法交易活動，次方集團(tuán)參與跨境洗錢活動，所有資產(chǎn)凍結(jié)，并由相關(guān)機(jī)構(gòu)托管。但鄭從明沒能抓捕歸案，他好像人間蒸發(fā)了一樣，無跡可尋。
西散集成，斯貝爾，博華股份三家公司參與到次方集團(tuán)的圍標(biāo)活動，擾亂公共投標(biāo)秩序，兩年內(nèi)不得參與公開投標(biāo)，并分別處以兩百萬元的罰款。
新科集團(tuán)限期整改，領(lǐng)導(dǎo)班子要加強(qiáng)黨章學(xué)習(xí)，加強(qiáng)廉潔自律學(xué)習(xí)?！熬摭垺表椖康慕ㄔO(shè)在整改完成后再加快推進(jìn)。
采購中心發(fā)布公告，新科集團(tuán)平臺招標(biāo)過程中，一共有七家單位參與投標(biāo)，其中四家投標(biāo)作廢，由于廢標(biāo)數(shù)量超過投標(biāo)數(shù)量的半數(shù)，本次投標(biāo)宣告無效。
消息一出，幾家歡喜幾家愁。
新科集團(tuán)總經(jīng)理董翔被雙開，在集團(tuán)內(nèi)部引發(fā)的效應(yīng)如同一場地震。董事長袁天佑提前結(jié)束了療養(yǎng)，回歸到工作崗位上主持工作，根據(jù)工作組的要求，在業(yè)務(wù)部門、采購部門以及財務(wù)制度上進(jìn)行大刀闊斧的改革，在組織機(jī)構(gòu)上也進(jìn)行了一系列的調(diào)整。趙長立在本次招標(biāo)之程中，有著不可推卸的失察之責(zé)，被調(diào)離關(guān)鍵崗位，由組織安排過來的謝弘文擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人，總經(jīng)理一職暫由袁天佑兼任。以前入圍的七家企業(yè)，有三家企業(yè)存在嚴(yán)重違紀(jì)，剩下只有四家企業(yè)，如何展開新一輪的招標(biāo)工作，袁天佑要在限期內(nèi)拿出方案。
天成科技對這個結(jié)果是最滿意，屬于他們的機(jī)會又回來了，徐昶重整了公司架構(gòu)，并對項目組進(jìn)行了調(diào)整。公司增設(shè)研發(fā)中心，研發(fā)中心劃分為研發(fā)一部與研發(fā)二部，方恒擔(dān)任研發(fā)中心總經(jīng)理，在集團(tuán)公司屬副總級別，徐昶兌現(xiàn)了那天晚上說提拔他的承諾。李江新?lián)窝邪l(fā)一部部長，負(fù)責(zé)公司傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)研發(fā)工作。研發(fā)二部部長由方恒兼任，負(fù)責(zé)“巨龍”平臺研發(fā)。營銷中心沒有調(diào)整，蘇樂繼續(xù)擔(dān)任銷售二部總監(jiān)，夏顏青銷售一部總監(jiān)，營銷中心的總經(jīng)理空缺，徐昶拿不定主意由誰來統(tǒng)管營銷中心，只能看誰干了成績，誰坐這個位子。
巨能科技和東匯軟件，這兩家公司沒有得失，在這次招標(biāo)中一直都是配角，面對這樣的結(jié)果不喜不憂，靜觀其變。恒通信息的張宇，看到公示后暴跳如雷，吃到嘴邊的肥肉，生生的被人收回去了，氣不打一處來，可他怎么也沒有想到，更大的危機(jī)一步一步的向他靠近，并且最終把他推向深淵。
劉景天這些天雖然沒有去恒通信息上班，但一刻也沒有閑著，秦淑珍帶著他見了幾個職業(yè)經(jīng)理人，最終他選擇了雷雨。雷雨是位單身女性，三十多歲的年紀(jì)，有個良好的背景和從業(yè)經(jīng)歷，哈佛工商管理畢業(yè)，在多家五百強(qiáng)企業(yè)中從事過管理工作。劉景天選中她的原因，首先是因為她的名字，這個名字讓人聽了就不容易忘記。再者是因為她給劉景天的第一感覺十分潑辣，齊耳的短發(fā)，職業(yè)短裝，細(xì)長的香煙拿捏得恰到好處，給人一種可遠(yuǎn)觀不可近玩的距離感。
雷雨聽完劉景天描述完企業(yè)情況之后，讓劉景天秘密召見五個人，這五個人是負(fù)責(zé)銷售部的郝帥，負(fù)責(zé)研發(fā)部的王健，財務(wù)負(fù)責(zé)人錢良妹，人力資源部的那小蘭，還有安保處的負(fù)責(zé)人孫大強(qiáng)。
雷雨以董事長新招的助理身份來介紹自己，再讓這五個人分別介紹自己在恒通信息的工作職現(xiàn)和經(jīng)歷，目前的待遇情況，以及對公司哪些方面有意見，以取得這幾位的基本信任之后，她開始切入主題。
雷雨說：“各位，除郝帥工作年限短一點以前，你們?nèi)硕际呛阃ㄐ畔⒌睦蠁T工了，王部長更是跟隨老董事長一起打下江山的功臣。恒通信息在走向低谷的時候，由劉董事長全盤接手，救活了這個企業(yè)，也讓大家能夠安居樂業(yè)，大家都是明事理的人，我們是不是應(yīng)該像扶持前任董事長一樣，支持劉董一起把恒通信息發(fā)展壯大，把自己的生活更上一層樓?！?p> 大家沉默不語，但都點頭認(rèn)可。
雷雨說：“公司為什么會走向低谷，那是因為我們產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)沒有跟上這個時代的發(fā)展，我們需要變革?？勺兏镌趺醋?，不改變業(yè)務(wù)方向，不調(diào)整資源分配，不改變?nèi)藛T組成架構(gòu)，這叫什么改革。劉董事長收購了恒通信息，挽救了這家企業(yè)，給恒通帶來了新的業(yè)務(wù)方向，并注入了新的資本，如今我們要變革的就是人員組成架構(gòu)了。劉董事長在你們來這之前，已經(jīng)做了決定，五位都是公司的核心，先給你們把工資漲上來，孫大強(qiáng)和錢良妹、那小蘭工資翻一番，郝帥和王健你們工資上浮一半。”
劉景天一臉茫然，這個決定他沒有做過，雷雨自己決定的。
孫大強(qiáng)第一個站起來感恩戴德，把劉景天手緊緊的抓在自己手里，一個勁的表示感謝表達(dá)忠心，錢良妹、郝帥、那小蘭和王健也是喜上眉梢，感謝的話語沒有半分的吝嗇。
雷雨接著說：“工資漲了，大家日子肯定比以前好過了，但恒通是個大家庭，要大家的日子都好過起來，那才叫真的好過?！?p> 一人都點頭表示贊許。
“大家都知道跟不上時代的節(jié)奏，就會被這個時代所淘汰。大家都知道這個道理，可為什么恒通信息還會走到?jīng)]落，你們想過嗎？那一定是因為企業(yè)的帶頭人的失職，沒有極積學(xué)習(xí)新知識，沒有拓展自己眼光，看不到這個時代的變遷，找不到市場的風(fēng)口，墨守成規(guī)，不思進(jìn)取，進(jìn)而坐吃山空，我說的這個人就是恒通信息的總經(jīng)理張宇?！?