這次行動也給戴超龍和超龍集團(tuán)提了醒。
因為到了現(xiàn)在體量規(guī)模，如果繼續(xù)要打大商戰(zhàn)已經(jīng)要把失業(yè)人員處理好。
如果出現(xiàn)大規(guī)模的失業(yè)也會引起動蕩的，那時候上面也是不能不出手的。
畢竟兩個商業(yè)的巨無霸在開戰(zhàn)，但是不能影響民眾的生活的。
同時這次也是第一次遇到了有干預(yù)的，中間雖然有些插曲，結(jié)果卻是美好的，成果非常輝煌。
戴超龍給到內(nèi)部高管開總結(jié)會的時候說道：“各位辛苦了，這次雖然大戰(zhàn)的時間非常短，但是足以凸顯出我們的超龍集團(tuán)的實力。
把一個市值3000多億的集團(tuán)打殘了，而我們現(xiàn)在超龍生活服務(wù)APP已經(jīng)是當(dāng)之無愧的大夏國第一生活類APP。
這個是我們的驕傲，同時也是屬于我們?nèi)w員工的。
這次的攻擊行動也是第一次聯(lián)合多個兄弟行業(yè)的集團(tuán)一起聯(lián)手攻擊的。
通過之前的演練和現(xiàn)在的實際操作，大家的聯(lián)合攻擊能力都有顯著提高的。
所以對于這次的戰(zhàn)果都會按照貢獻(xiàn)來論功行賞的，大家都有~！不會落空的?！?p> 下面的有參與行動的高管都?xì)g呼起來，畢竟大老板的以往的獎勵都是不會吝嗇的。
對于一些加入不到一年的高管就可以分錢絕對是非常高興的事情，同時也是對他們能力的證明的。
畢竟如果沒有真材實料的能力是無法駕馭現(xiàn)在這么多人的公司，別人也在不斷盯著這些高管的位置的。
所謂是鐵打的老板，流水的高管。
你要是不行，那就換人上的。
所以能進(jìn)到這個場合的高管無一不是代表著進(jìn)入了超龍集團(tuán)的核心。
他們才知道超龍的實力只是外面漏出來的冰山一角的。
讓他們更加體會到超龍集團(tuán)的恐怖。
戴超龍繼續(xù)說道：“這次我們已經(jīng)占據(jù)了生活服務(wù)類APP百分之78的市場，可以說成果已經(jīng)非常豐厚了。
但是我們不能松懈，背后還有四十大盜集團(tuán)的投資的飽了么。
我們不允許一些已經(jīng)占據(jù)絕對優(yōu)勢的行業(yè)被人追上來。
所以你們要繼續(xù)加強(qiáng)對上下游的供應(yīng)鏈滲透，無論是實業(yè)還是互聯(lián)網(wǎng)端口都要加強(qiáng)滲透。
超龍旅程和酒店還有其他超龍旗下的產(chǎn)業(yè)，你們想想怎么能夠和超龍生活服務(wù)APP一起聯(lián)動。
爭取做到所有的流量入口要共享，形成你中有我，我中有你。
比如超龍社區(qū)APP完全可以直接通過鏈接形式把超龍生活的外賣和團(tuán)購接入到社區(qū)，由外賣員來配送的。
比如說超龍電商APP可以切入到超市的零售頻道，超龍生活服務(wù)APP也可以切入電商的產(chǎn)品。
因為覆蓋配送都是最后一公里的范圍，這樣不但可以聯(lián)動超市的庫存和把外賣員的訂單頻率提高。
只有占據(jù)最后一公里才最有可能顛覆四十大盜集團(tuán)的優(yōu)勢。
全大夏國有幾百萬個小區(qū)，加上寫字樓和商業(yè)區(qū)等等如果都能覆蓋占據(jù)部分市場那就是參與整個國民生產(chǎn)總值。
那時候超龍的影響力和營業(yè)額才會達(dá)到最高的。
所以我們是任重而道遠(yuǎn)啊。
同時先階段還要防止飽了么反撲的。
還要充分發(fā)揮新進(jìn)員工的能動性，只要是合理被采納的建議就可以有獎勵的。
對于員工提建議的積極性需要提高的。
許多劃時代的建議可能會改變整個公司的概念和模式，但是有可能只是一個新丁提出的一個幻想。
超龍集團(tuán)現(xiàn)在只要是合理的幻想，都有可能把這個變?yōu)楝F(xiàn)實，這個可以增強(qiáng)我們的攻擊力。
所以這次的員工獎勵好好的安排發(fā)放下去，要讓他們知道跟著超龍集團(tuán)就有肉吃的?！?p> “明白的戴總?！北姼吖懿胖览习逍闹械囊?guī)劃，這個如果一個公司或者一個大型集團(tuán)能夠覆蓋大夏國的最后一公里形成閉環(huán)，那你就是國民經(jīng)濟(jì)的零售的參與者。
這就不是一般的公司可以做到的，按照去年社會消費(fèi)零售總額達(dá)到39萬億。
如果這些組成的大部分就是最后一公里的人群貢獻(xiàn)出來的。
誰能占據(jù)最后一公里，將會是新一輪的零售行業(yè)的寡頭經(jīng)濟(jì)公司形成。
戴超龍接著說道：“但是這次的攻擊同時也暴露出我們的許多問題，一個是攻擊的速度不夠快和不夠狠，雖然是兩個多星期時間就收拾了大眾點評團(tuán)。
我們以后面對的體量可能比大眾點評團(tuán)的更加大，所以就需要更加快速的打殘對手，不能讓對手有反應(yīng)的機(jī)會。
也可以說是不給上面機(jī)會，。
大家都知道其實是XX出面調(diào)停的，不過好在我們已經(jīng)打殘了大眾點評團(tuán)才叫停的。
但是大家有沒有想過，如果是攻擊一開始就叫停呢？
前面做的工作準(zhǔn)備是不是就白費(fèi)了。
所以其實留給你們攻擊的時間其實不多了，如何更加精確快速的打殘對手就是你們高管需要考慮的。
同時在座的高管都是我們超龍集團(tuán)的核心。
我也不怕在這里說一句，雖然大眾點評團(tuán)被叫停攻擊很不爽，然而這個都是小事情。
我在意的是京西商城居然出來伸出了援手，那就是跟超龍集團(tuán)過不去的。
就是當(dāng)我們超龍集團(tuán)放出去的話是耳邊風(fēng)。
所以今天在這里我和明確的告訴你們，我們下一個目標(biāo)就是打殘京西商城。
現(xiàn)在涉及到京西商城行業(yè)的集團(tuán)公司就要開始準(zhǔn)備了，無論是聯(lián)合攻擊方案還是其他的資源都給我先準(zhǔn)備好調(diào)動起來。
等到攻擊的時候就要一下打殘他，讓劉總不知道天高地厚，還不知妻美，還裝逼說員工都是他的兄弟，結(jié)果轉(zhuǎn)頭就把兄弟開除了。
做人應(yīng)該厚道些，要低調(diào)。
這樣做人才能長久的，但是這樣的裝逼犯我就看的非常不爽。
接下來就是你們需要為攻擊要做的準(zhǔn)備。
我們預(yù)計是過完年后就開始，所以留給你們的時間也不多了。
我要讓他們知道得罪了超龍集團(tuán)絕對沒有好下場的。
明白嗎？”
戴超龍猙獰的說道。
在座的高管有些就知道老板生氣了，也是平時你可以針對超龍集團(tuán)，一些小的競爭戴超龍都不介意的。
但是超龍集團(tuán)在打商業(yè)戰(zhàn)爭的時候，你跑出來當(dāng)援軍那就代表著是和超龍集團(tuán)作對的。
同時你作為對手的援軍，可能會會懟超龍集團(tuán)。
那么不好意思對于敵人，超龍集團(tuán)通常都是先下手為強(qiáng)的，不管你什么理由，是被動還是主動。
反正看到你有這個行動，一個字~！干~！
先干掉你再說，如果干錯了~！不好意思~！說聲對不起羅~！
反正你也吹我不漲的。
“明白的，戴總，我們會提前做好準(zhǔn)備的?！北姼吖馨l(fā)出強(qiáng)有力的聲音回答道。
“特別是你們的物流集團(tuán)，如果要干京西商城，一定要先把物流干掉，這樣就可以打算他的左臂右膀的?！?p> “明白的?！蔽锪骷瘓F(tuán)的高管誠懇的說道。
“好，大家散會先去準(zhǔn)備吧，我期待你們方案。”
會議結(jié)束后，關(guān)于員工的獎勵同時也是公布到全集團(tuán)所有的公司。
頓時引發(fā)全集團(tuán)的所有員工的歡呼，許多新進(jìn)的員工特別是做了杰出貢獻(xiàn)居然也可以分幾十萬的。
還有許多參與行動的員工按照貢獻(xiàn)值，有些拿到房子，有些是超過200萬的獎金，有些是幾樣一起拿的。
而且年齡層都是偏低的，在二十多歲的年紀(jì)拿到百萬現(xiàn)金，高檔房子，已經(jīng)走上了人生巔峰。
特別是窮苦人家出身的孩子，當(dāng)知道自己真的可以拿這筆錢激動大哭起來。
這筆錢可以改變他們整個家庭和人生的命運(yùn)軌跡的。
然而這些都是超龍集團(tuán)給予，就像是他們的再生父母的。
所以許多參與拿到獎的員工都非常激動和感謝超龍集團(tuán)帶來的福利。
而集團(tuán)其他沒有參與行動員工都是一臉羨慕的，不過最新的致全體員工的文件中就有說到。
你們是不是很羨慕此次參與行動的員工拿到這么多獎勵？
其實不用羨慕，以后有的是機(jī)會~！
超龍集團(tuán)是沒有邊界的概念，只要老板指哪里就打到哪里~！
只要打仗就有機(jī)會拿到這些獎勵。
就算是不打仗按照超龍集團(tuán)的福利也是可以買得起房子的。
請各位員工放心，一定有機(jī)會讓你們上戰(zhàn)場的。
只是有一點大老板希望你們銘記于心。
大戰(zhàn)來臨，想要獲得成功通常是留給有準(zhǔn)備的人。
所以你們現(xiàn)在就是時刻準(zhǔn)備著，許多拿到優(yōu)秀獎勵的人都是很早就開始做準(zhǔn)備了。
希望你們能在大戰(zhàn)中取得輝煌的成果。
大老板期待你們的下一場戰(zhàn)斗的。
看完集團(tuán)的發(fā)文，所有員工都興奮起來，在超龍集團(tuán)不像其他吹牛逼畫大餅的公司，說了像放屁一樣的。
在這里是有機(jī)會實現(xiàn)許多年輕人的夢想的。
所以許多員工看到這封文的時候都是更加的賣力，自發(fā)調(diào)查自己行業(yè)的對手資料，如果打仗應(yīng)該怎么打??？
妥妥就是一群戰(zhàn)爭分子的，而且還不是一小群，他們喜歡一大群人圍毆你一個人。
不單許多員工在研究，那些兄弟行業(yè)的高管也是經(jīng)常在一起交流研究的。
要么打可以快速打殘對手？
不過你那邊斷他供應(yīng)，然后我安排把他的物業(yè)買下來不趕他出去？
恩恩~！這樣非常好。
幾個高管在嘿嘿嘿的發(fā)出笑聲。。。。。。
有什么樣的老板就有什么樣的員工。
將熊熊一窩兵熊熊一個說的就是這樣的集團(tuán)。