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云上棋局

第五十章 過(guò)意不去

云上棋局 黛米西 2400 2020-10-10 19:39:50

  白芷轉(zhuǎn)身去了蔣思頓辦公室,怒氣沖沖又心有不甘的盯著他。

  “怎么?不服氣?”蔣思頓坐下來(lái),打開(kāi)桌子上的杯子蓋,慢條斯理的喝水。

  “是了,為什么他剛來(lái)不久,薪資卻漲到與我持平?這是什么道理?”白芷瞪大眼。

  “這個(gè)...”蔣思頓似笑非笑,仿佛在想怎么回答。

  “上次您說(shuō)過(guò),如果這一季度的工作,我能完全自己獨(dú)立做完,不假手與人,特別是需要您插手,那您就給我漲薪?!?p>  白芷一邊說(shuō),一邊打開(kāi)筆記本,開(kāi)始總結(jié)工作成果:

  “您看,上一季度的報(bào)告我已經(jīng)做完,如您所見(jiàn),我都是自己個(gè)人完成的,并且超出預(yù)期?!?p>  “我說(shuō)過(guò)這話?我怎么不記得?”蔣思頓揚(yáng)揚(yáng)眉毛,偏過(guò)頭去,躲閃著白芷灼灼的目光。

  “您???”白芷一直想不出來(lái)怎么回,暗自后悔當(dāng)時(shí)沒(méi)錄音,問(wèn)題當(dāng)時(shí)也不曾預(yù)料他會(huì)臨時(shí)做這個(gè)承諾啊。

  “況且,僅僅完成這個(gè)也沒(méi)有達(dá)到漲薪升職的標(biāo)準(zhǔn)。”蔣思頓補(bǔ)充了一句。

  “那么”白芷想了想,堅(jiān)定的說(shuō),“我希望能承擔(dān)更多責(zé)任,您可以告訴我如何才能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)是細(xì)則嗎?”

  “標(biāo)準(zhǔn)是柔性的?!笔Y思頓沉吟著,“這樣吧,如果你能在完成上季度工作的基礎(chǔ)上,讓人看到你的更多潛能和可塑性,比如此次的雙反議題,和新客戶的開(kāi)拓上有更多的積極表現(xiàn),那么我就考慮給你升職和漲薪的事宜?!?p>  “這可是您說(shuō)的?”白芷一仰頭問(wèn)。

  “我說(shuō)的?!笔Y思頓一臉堅(jiān)定。

  不過(guò)當(dāng)白芷振奮地從蔣思頓的辦公室出來(lái),并帶上門時(shí),突然一拍額頭,“糟糕,又忘了錄音...”

  不過(guò)轉(zhuǎn)念一想,這次他說(shuō)的這么信誓旦旦,加上也已經(jīng)給韓安瑞商量薪資的問(wèn)題了,這事兒應(yīng)該變數(shù)不大。

  所以,后邊的相對(duì)重量級(jí)的會(huì)議,白芷也多要求主動(dòng)參加。

  馬上,部門就緊急召開(kāi)了關(guān)于應(yīng)對(duì)雙反的高層會(huì)議。當(dāng)白芷被通知與會(huì)的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)朱小姐,蔣思頓,Jason甚至還有其他部門一些總監(jiān)和副總級(jí)別的人在列,在朱小姐的一絲混雜著驚訝、不屑和抵觸的復(fù)雜眼光中,她趕緊找了個(gè)不太顯眼的位置,坐了下來(lái)。

  會(huì)議上由一位頭發(fā)很精神、氣場(chǎng)沉穩(wěn)強(qiáng)大,服飾看起來(lái)挺顯貴的中年男看了一眼手腕上的勞力士表,然后簡(jiǎn)要的介紹了下當(dāng)下的輿論情況,并且交代了幾項(xiàng)之前進(jìn)展中工作任務(wù)之后,就請(qǐng)大家就目前存在的雙反提議提出自己的看法和建議。

  話音一落,現(xiàn)場(chǎng)頓時(shí)很安靜,只留下現(xiàn)場(chǎng)有人不時(shí)噼噼啪啪敲打鍵盤的聲音。

  “這個(gè)議題目前形勢(shì)很嚴(yán)峻,很多企業(yè)都跟我們溝通多次,希望能有個(gè)較好的渠道表態(tài),或者...”蔣思頓首先打破了沉寂,簡(jiǎn)單開(kāi)場(chǎng),重復(fù)了一下之前就有過(guò)討論的初步想法,最后說(shuō)本次會(huì)議還是希望大家能廣開(kāi)言路,碰撞出更多新的思路。

  大家紛紛附和,然后低下頭看著眼前的屏幕和筆記本,空氣中似乎都飄蕩著大腦飛速運(yùn)轉(zhuǎn)的聲音。

  “我有一個(gè)想法,”一個(gè)脆生生的聲音響起,大家紛紛轉(zhuǎn)過(guò)頭來(lái)把目光投向白芷,“我就拋磚引玉,講一點(diǎn)不成熟的想法暖個(gè)場(chǎng):報(bào)團(tuán)取暖、合縱連橫。”

  一聲極輕微的笑意從朱小姐那邊發(fā)出來(lái),白芷看過(guò)去,滯了滯,似乎在組織語(yǔ)言。

  Jason這時(shí)看過(guò)來(lái),對(duì)白芷說(shuō),“嗯,具體怎么講?”

  “合縱連橫就是戰(zhàn)國(guó)時(shí)期縱橫家四處宣揚(yáng)的一種外交和軍師策略。想必在座的諸位都早已耳熟能詳,我個(gè)人認(rèn)為到今天依然有借鑒意義。”

  “全球化發(fā)展是當(dāng)今國(guó)際經(jīng)濟(jì)的發(fā)展大趨勢(shì),中西經(jīng)濟(jì)在諸多領(lǐng)域的貿(mào)易具有很強(qiáng)的互補(bǔ)性?!p反’調(diào)查申請(qǐng)只是由個(gè)別國(guó)外生產(chǎn)企業(yè)提出的,并不能完全代表國(guó)際貿(mào)易中主流公司的意愿。事實(shí)上,這些反而會(huì)影響其在中國(guó)的投資和戰(zhàn)略利益。我們其實(shí)可以建立有效的溝通渠道去應(yīng)對(duì)這項(xiàng)政令?!?p>  頓了一頓,白芷繼續(xù)說(shuō),“這是合縱。其實(shí)我們連橫策略也可以同步進(jìn)行?!?p>  她接著解釋道:“國(guó)內(nèi)的競(jìng)品企業(yè),在平時(shí)是爭(zhēng)奪市場(chǎng)份額的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,但是在關(guān)鍵時(shí)刻,競(jìng)爭(zhēng)中亦可有合作,如果能夠形成聯(lián)盟,那也是一種堅(jiān)不可摧的力量,適合在經(jīng)濟(jì)寒冬中抱團(tuán)取暖?!?p>  大家聽(tīng)到這里,繼而都齊刷刷轉(zhuǎn)過(guò)頭去看那個(gè)勞力士男的反應(yīng),只見(jiàn)勞力士男一只手撫摸著鐵青的下巴,似乎若有所思。

  “那具體實(shí)施和執(zhí)行呢?”蔣思頓問(wèn)了句。

  “我認(rèn)為這些都是我們非常熟悉的部分,我想現(xiàn)場(chǎng)在座的都比我資深和專業(yè)的多,例如組織應(yīng)訴、加強(qiáng)宣傳、舉辦峰會(huì)和晚宴等等?!卑总浦v到這兒,由于劇烈的緊張,感覺(jué)整個(gè)世界仿佛就只剩下她的心跳聲。

  “嗯,年輕人有想法,”勞力士男環(huán)視了下四周,“還有嗎?”

  有了白芷打頭陣,大家都七嘴八舌的補(bǔ)充起來(lái),白芷緊張的記錄下每個(gè)人的發(fā)言主線內(nèi)容,同時(shí)強(qiáng)按住撲騰亂動(dòng)的心跳聲。

  直到會(huì)議結(jié)束,大家都離席了,白芷才趕緊收拾電腦走出來(lái)。

  端著筆記本,蹬著高跟鞋的白芷很小心走下一個(gè)螺旋形上升的室內(nèi)玻璃樓梯,樓梯中間中間一個(gè)巨大的柱子,上面鋪了一層反光材料,鏡子一般。

  走著走著,白芷就不由自主的看著這個(gè)柱子檢查自己的儀容。

  只聽(tīng)得不遠(yuǎn)處有說(shuō)話聲傳來(lái):“聽(tīng)說(shuō)了嗎?那個(gè)剛轉(zhuǎn)正半年就準(zhǔn)備漲薪的實(shí)習(xí)生,這次加薪可能要泡湯咯~”

  “知道為什么嗎?”

  “還為什么,直屬領(lǐng)導(dǎo)不同意唄?!?p>  白芷聽(tīng)到這兒,心中一動(dòng),然后想看看是誰(shuí)在議論,結(jié)果發(fā)現(xiàn)視線被柱子擋住了,于是她跟上幾步循著聲音繞過(guò)去,發(fā)現(xiàn)議論的兩個(gè)人,看到有人過(guò)來(lái)了,立馬噤聲,然后從另一個(gè)方向走開(kāi)了。

  白芷轉(zhuǎn)過(guò)身走回自己辦公室,迎面正好碰到韓安瑞,只見(jiàn)他一副懨懨的,悶悶不樂(lè)的樣子,見(jiàn)到她,也是欲言又止,但最終也沒(méi)說(shuō)什么。

  她突然覺(jué)得,挺過(guò)意不去的。

  但也左右為難,一面是顯得格局不夠,影響上下級(jí)關(guān)系和諧;另一面是......對(duì)于權(quán)威的挑戰(zhàn)。

  這題難呀。

  猛地,她靈光乍現(xiàn),一轉(zhuǎn)身,就去了蔣思頓辦公室:“我想和您談?wù)勱P(guān)于我小組部門漲薪的事情?!?p>  “哦”,蔣思頓挑了挑眉毛,“上次你不是有意見(jiàn)?所以我正打算否了、取消了。”

  “我并不是有意見(jiàn)。”白芷平靜的說(shuō),“我認(rèn)為薪資或者職級(jí)提升得太快,對(duì)年輕人的成長(zhǎng)未必是好事。容易成為眾矢之的?!?p>  “那還不是有不同意見(jiàn)?”蔣思頓似笑非笑的看著她。

  “但是,我覺(jué)得對(duì)于表現(xiàn)突出的員工,一定程度的獎(jiǎng)勵(lì)是必要的?!卑总祁D了頓,解釋道:“薪資基準(zhǔn)大家統(tǒng)一不變的前提下,提漲的部分,作為bonus按績(jī)效發(fā)放,這樣既顯公平”,她笑了笑,一字一頓的說(shuō):

  “還因?yàn)橛?jì)稅方式的不同,可合理避稅?!?p>  

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