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不懂心理掌控,你怎么帶團(tuán)隊(duì)

第9章 授權(quán)心理學(xué):不會(huì)授權(quán),只能自己累到死

    1 平衡權(quán)力效應(yīng):權(quán)力需要平衡和制約

  一個(gè)公司在擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模之后,勢(shì)必要經(jīng)歷分權(quán)的過(guò)程,這也是老板必須要采取的措施,不然事必躬親只能讓自己忙于瑣事,還不一定有好的效果。授權(quán)確保了各個(gè)分部門(mén)擁有了更多的自主決策的權(quán)力,在一定程度上可以促進(jìn)公司更有效率地運(yùn)行。

  想要達(dá)到授權(quán)的目的,企業(yè)管理者要有一套方法,既要懂得自我管理,也要信任下屬并且鼓勵(lì)他們?cè)谝欢ǔ潭壬溪?dú)立工作,而不...

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