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當首富從買虧損企業(yè)開始

第九十五章 再次薅羊毛成功

當首富從買虧損企業(yè)開始 大羅甘 2502 2021-04-06 14:00:00

  大部分江資主管都被打發(fā)回香江,他們對夏宛印象太差,蛇蝎美人,壓榨工人,江資的傳統(tǒng)藝能統(tǒng)統(tǒng)上陣。

  是聽錯還是最近被培訓出現(xiàn)恍惚。

  “可以不上班?”

  “取消考勤?那誰上班啊?!?p>  “應(yīng)該不是這意思吧,肯定有下文。誒,董事長就談這些?!?p>  意外、茫然、迷惑,飛流飲料員工不知所措,不上班固然是向往的美好生活,可罐頭廠半年前一直不用上班,最簡單的道理就是不勞動沒收獲。

  誰的錢都不是大風刮來的,董事長這是對誰不滿意?

  甘笛說完就跑,不給他們機會,杜元方如同NPC,被想接任務(wù)的員工們圍住。

  “杜總,董事長說的是真嗎?”

  “不上班同樣發(fā)工資是真的嗎?有本事立字據(jù)?!?p>  “不會是冒牌的吧?”

  杜元方不茍言笑,在嘈雜的環(huán)境中,屏氣凝神,排除董事長要搞垮飛流飲料的想法,夏任飲料的種種矛盾,對癥下藥,應(yīng)該是使用休克療法。

  先下崗整頓,引進生產(chǎn)線,然后扭轉(zhuǎn)頹勢。

  也只有家大業(yè)大的董事長敢于嘗試新方法,杜元方下定決心,配合好甘笛的計劃。

  “取消考勤,聽甘總的話,你們可以自行選擇,我會安排財務(wù)計算補發(fā)工資,估計3天后發(fā)放?!?p>  “好耶。”員工們舉雙手歡迎。

  讓他們嘗嘗待崗的滋味,蘇大強知道嗎?每月也有500塊,看著一線女工塊2000元的工資加獎金,都繳械投降。

  美好生活是靠雙手奮斗,不勞動,你連通脹都難以跑贏。

  再往深一層想想,甘總進入極地公司是怎么做的?

  飛流飲料董事長辦公室,甘笛悠閑望著窗外,蕭索寂靜廠院內(nèi),董事長一席話,員工們消失無影無蹤,唯獨后備青年干部希望和董事長溝通,也被杜元方勸解,工作和休息,大家自愿選擇。

  選擇杜元方的優(yōu)勢,就是不折不扣的執(zhí)行命令。

  【飛流飲料公司處于停滯狀態(tài),員工188人,已獲得公司員工狀態(tài)開啟,昨日公司員工如下:】

  【漫不經(jīng)心員工】:51名。

  【渾水摸魚員工】:35名。

  【懶散員工】:65名。

  【曠工疾病員工】:35名。

  【宿主共獲得1140元?!?p>  飛流飲料工資計算按照夏宛的工資方式,因為生產(chǎn)線貽誤,工資比極地公司要低,基本上員工300元,而且江資主管并不在其列。

  “好耶!”

  甘笛坐在夏宛買的老板椅上轉(zhuǎn)圈圈,快樂的好像抽到滿意手辦的肥宅心情。

  這特么才是真正的好企業(yè),玩轉(zhuǎn)補貼系統(tǒng),這種體驗前所未有,除了夏宛聽說在指揮米國那名員工在和巨頭飲料集團溝通購買設(shè)備,其余186人都在懵逼中。

  當然,甘笛總結(jié)經(jīng)驗教訓,和極地公司套路不能一樣,當初不信任周振邦帶來的任務(wù),患得患失是失敗的原因之一,萬一是甘道梁的惡趣味呢。

  現(xiàn)在他更加關(guān)心平衡薅羊毛和破產(chǎn)之間的關(guān)系,不能一路等待,等待就會發(fā)生莫名其妙的事情,所以必須動起來,當然執(zhí)行計劃只能是內(nèi)部個別員工。

  富二代不怕吃喝玩樂,就怕富二代有野心創(chuàng)業(yè),聰聰如果僅僅做大眾老公,不去創(chuàng)業(yè)熊貓直播,也不至于背負上億負債。

  吃喝玩樂能花幾個子啊。

  “夏總,生產(chǎn)線有消息嗎?”

  甘笛愜意仰著,夏宛眼里充滿無名火,忿忿說:“聯(lián)系可口可樂和百事,都拒絕和我們合作,暫時還在等怪物飲料消息。”

  哈?沒聽錯吧。

  名不見經(jīng)傳的小企業(yè)這么頭鐵,別光喝酒,吃點花生米吧。

  濱海罐頭廠去聯(lián)系米國飲料巨頭,記得叫成冬青,懂英語,在米國人生地不熟,這種生產(chǎn)線能引進才見鬼呢。

  而且這些飲料公司都是生產(chǎn)碳酸飲料,我記得罐頭廠改制戰(zhàn)略是做濃縮果汁飲料,沒錯就是和匯元撞車。

  夏宛知道是碰運氣,CCCP說沒就沒了,萬一呢,“董事長,都是因為在歐洲我們輸給了匯元。”

  甘笛挑挑眉毛,夏宛能主動說出口,證明她沒放棄。

  討論戰(zhàn)略,有幾名不服輸?shù)哪贻p人毛遂自薦。

  “是我的錯?!痹廊珦屵^話,“在歐洲時,在餐廳吃飯是遇到朱鑫禮,當時并不知道他來歐洲目的,在歐洲遇到老鄉(xiāng)很難得,所以將公司戰(zhàn)略隨口說出來,結(jié)果被他后來居上?!?p>  夏宛批評過幾次,岳全是她看好的梯隊干部,有文化,有能力,這種歐洲相遇的偶然因素,只能說運氣太差。

  她已經(jīng)釋然,然后錯過歐洲,之后她帶領(lǐng)團隊回國,成冬青自告奮勇去往米國碰運氣。

  “你的計劃?”

  夏宛嘆口氣,她的計劃被岳全打亂后,基本失去企業(yè)發(fā)展的節(jié)奏,看著匯元的發(fā)展壯大,她失去了平常心。

  說出來也是鏡花水月。

  項瀾同樣是夏宛的梯隊干部,大專文化,非常有干勁兒,自告奮勇也有她一份。

  “甘總,杜總,夏總,我可以講幾句嗎?”得到甘笛點頭后,項瀾開始把同夏宛制定的計劃和盤托出。

  “首先是購買濃縮果汁生產(chǎn)線,這次我們資金由甘總注資后,可以開辟第二家生產(chǎn)果汁飲料。”

  “成冬青在米國,為什么不購買碳酸飲料設(shè)備?”

  項瀾知道董事長在考校她,“可口可樂和百事巨頭不斷攻城略地,而且國內(nèi)有健力寶,地方上各種橘子口味飲料層出不窮,山海關(guān)和北冰洋已經(jīng)銷售困難。傳統(tǒng)碳酸飲料已經(jīng)沒有前途,健康的果汁飲品是一片藍海?!?p>  雖然推倒過程不對,肥宅快樂水永遠不過時。不過細化市場上肯定是有果汁一席之地。

  “橘子口味飲料本身大同小異,沒有成本優(yōu)勢,在飲料巨頭夾持下,必然會逐漸消亡。而且北冰洋正在和百事談判,好像要被收購。”

  被收購,國產(chǎn)品牌一旦被收購,就會被藏匿,逐漸淡出大眾記憶,品牌效應(yīng)就會消亡。品牌建設(shè)是非常困難,需要持續(xù)不斷的經(jīng)營、質(zhì)量、廣告和大眾記憶,但是一筆錢就會讓品牌消失。

  他認同項瀾的調(diào)研成果。

  項瀾得到期盼的眼光,繼續(xù)道:“即便是第二條生產(chǎn)線,我們可以做到差異化,匯元目前的產(chǎn)品是蘋果汁。”

  說完,項瀾拿起一杯蘋果汁,甘笛仔細問了下,有點像記憶中的匯元,他嘗了一口,“口區(qū)!”

  太酸了,太濃了,舌頭都要麻木了。

  “兌水少了?!表棡懲峦律囝^,“甘總,這是匯元的濃縮蘋果汁,他們因為是信用貸款,所以今年拿到生產(chǎn)都會進行出口到德國?!?p>  小丫頭挺有意思,越挫越勇,好像要和匯元打擂臺,替夏宛出一口氣

  項瀾閃爍明亮的眼神,有句話不用說也明白,他們有機會贏,因為目前匯元必須要出口把設(shè)備貸款用濃縮汁還上,距離生產(chǎn)果汁還有一段差距,無論是資金,還是渠道,設(shè)備,都需要在進行一次準備。

  而飛流飲料有名聲在外的企業(yè)家加持。

  所以做企業(yè)必須要吸取教訓,萬一保守治療,這群小子們,估計閑得也能鼓搗出幺蛾子。

  甘笛必須主導(dǎo)大戰(zhàn)略,防止問題從別處發(fā)生。

  “元方,你怎么看?”

  杜元方放下筆記,沉吟片刻:“不做蘋果汁,我們做什么?”

  “橙汁!”項瀾有一攬子方案,“橙汁是國外比較健康的大眾飲品,我覺得做橙汁,能夠獲得不少國內(nèi)訂單,同時也能創(chuàng)造外匯,只要購買濃縮生產(chǎn)線,不是問題?!?

大羅甘

回頭越看開頭越氣,簡單點多好。

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