第76章 再回格物天使
BJ國(guó)貿(mào)三期的60層是格物天使在國(guó)內(nèi)的大本營(yíng)，這家成立于中國(guó)本土的第一批天使投資機(jī)構(gòu)，與中國(guó)的資本市場(chǎng)一起茁壯成長(zhǎng)?，F(xiàn)在的格物天使，已經(jīng)是國(guó)內(nèi)天使投資機(jī)構(gòu)的龍頭，基金管理規(guī)模早已超過同行，投資企業(yè)遍布國(guó)內(nèi)外，在國(guó)際上也是可以排上號(hào)的知名投資機(jī)構(gòu)。
秦悅到BJ后，沒有去酒店辦理入住，就直接到公司報(bào)道。她從申城登機(jī)前將自己的航班號(hào)告知董事長(zhǎng)助理，原本只是例行的匯報(bào)一下工作安排，卻沒想到接到助理的回復(fù)，讓她去董事長(zhǎng)辦公室。
格物天使的董事長(zhǎng)是國(guó)內(nèi)最早做投資的一批人，是一個(gè)有著國(guó)內(nèi)國(guó)外教育背景，但為人及其虔誠(chéng)的富二代。他可以說是秦悅最早的領(lǐng)路人。天使投資的工作壓力大，工作忙，負(fù)擔(dān)重，男士都堅(jiān)持不了多久，更遑論一個(gè)女士。但秦悅生生在這里堅(jiān)持了十年，這也是董事長(zhǎng)器中她的原因之一。
秦悅到公司后，先是聯(lián)系了董事長(zhǎng)助理，順便還帶了申城的伴手禮給她。在人情往來上面，秦悅一向比較在意，每次回格物天使，她都會(huì)準(zhǔn)備一些小禮品給平時(shí)打交道的一些人。雖然工作歸工作，但人到底不是機(jī)器，沒有一點(diǎn)交情的工作做起來也沒有什么味道。
董事長(zhǎng)助理把秦悅拉到一旁，告訴她董事長(zhǎng)今天心情不太好，讓她說話的時(shí)候注意方式方法，同時(shí)還告訴秦悅一個(gè)秘密，上次開會(huì)的時(shí)候，有人曾告了她的黑壯，說完還將那張照片找出來給她看。
“你知道董事長(zhǎng)可煩這些事情了，你自己小心應(yīng)對(duì)啊?！?p> 說完，董事長(zhǎng)助理拍拍秦悅的肩膀，示意她可以進(jìn)去了。
董事長(zhǎng)半瞇著眼坐在椅子上，看到秦悅進(jìn)來，示意她坐下。秦悅坐在對(duì)面的沙發(fā)上，輕聲向董事長(zhǎng)問好。
董事長(zhǎng)寒暄了兩句，直接就說重點(diǎn)：“這次讓你回來，是董事會(huì)的意思，上次開會(huì)你沒來，可能不太清楚，董事會(huì)對(duì)你的工作確實(shí)有些不滿，尤其是還出現(xiàn)了一些像模像樣的緋聞?！?p> 董事長(zhǎng)說完，看著秦悅，似乎是要聽她的解釋。但是秦悅知道，很多事情沒法去解釋，如果微納科技去年就上市了，所有的問題都不是問題。
她可以找出一萬(wàn)個(gè)理由去解釋，但不能擺脫到目前為止公司進(jìn)展不及預(yù)期的事實(shí)。任何時(shí)候都有突發(fā)事件，她不能把這些當(dāng)作理由和借口，尤其是她很清楚，董事長(zhǎng)最不喜歡下屬找借口。他只要兩個(gè)東西，認(rèn)錯(cuò)和解決方案，一是態(tài)度，而是能力。
秦悅深吸一口氣說道：“作為董事會(huì)秘書，微納科技這大半年發(fā)生的變故，我是有責(zé)任的，公司派我常駐五六年，確實(shí)沒有達(dá)到當(dāng)初預(yù)想的目標(biāo)，這一點(diǎn)我需要反思。我們投資公司五六年了，也需要退出，這段時(shí)間我一直在跟一些后期的基金談，如果價(jià)格合適我們就先出一部分投資，不用等到上市先收回一部分資金?！?p> 看到秦悅的態(tài)度還算誠(chéng)懇，董事長(zhǎng)也沒有再難為他，微納科技的多方變故，根源在于李教授的突然離世，這不是哪一個(gè)人可以控制的。
作為一個(gè)老天使投資人，他自然知道這里面的門道，只是董事會(huì)的人都提出來，他也沒有為秦悅辯解的意思。承擔(dān)責(zé)任是成熟的職場(chǎng)打工人應(yīng)該具備的基本素質(zhì)，董事長(zhǎng)最討厭的人就是帥鍋俠和老油條。他當(dāng)初之所以重點(diǎn)培養(yǎng)秦悅，也是看中了她人品和能力。
“那個(gè)緋聞是怎么回事？”
董事長(zhǎng)的眼神忽然嚴(yán)厲起來，秦悅只得硬著頭皮去解釋，她把這個(gè)歸結(jié)于微納科技的內(nèi)部權(quán)力斗爭(zhēng)，畢竟能把照片傳過來的人，自然對(duì)格物天使是有要求的。
“哪個(gè)公司沒有斗爭(zhēng)，有人的地方就有爭(zhēng)斗，但你看看這些照片，哪一個(gè)不是你自己？”
董事長(zhǎng)表情嚴(yán)肅，不知道的人還以為是他跟秦悅有什么特殊關(guān)系。格物天使的人都知道，她們的董事長(zhǎng)最忌諱職場(chǎng)緋聞，甚至于格物天使內(nèi)部都有不成文的規(guī)定，禁止內(nèi)部談戀愛。如果被發(fā)現(xiàn)，將有一方會(huì)被以各種理由辭退。
聽公司的老人說，董事長(zhǎng)的初戀女友就是因?yàn)槁殘?chǎng)緋聞而患了抑郁癥，最后香消玉殞。
秦悅想解釋，但不知道從什么地方開始，她知道這個(gè)時(shí)候肯定不能認(rèn)錯(cuò)，一認(rèn)錯(cuò)就證明對(duì)方說的是事實(shí)。她低下頭心一橫，還是將與李教授的淵源告訴董事長(zhǎng)，最后還補(bǔ)充了一句。
“雖然有這些淵源，但是公司投資決策時(shí)依然是按照規(guī)定和流程進(jìn)行的，我并沒有在里面有任何的偏私和不公正?！?p> 董事長(zhǎng)聽完就笑了：“如果你偏私還成功了，那只能說明是公司的制度和流程出了問題，倒還真不能怪你?！?p> 看來這一關(guān)是過了，秦悅終于安了心。
董事長(zhǎng)接著說道：“你是我一手帶出來的，應(yīng)該很清楚我在你們身上花的心力，本來女性在職場(chǎng)上的處境就比較艱難，我希望你們能夠?qū)W到真正的本領(lǐng)，拿出實(shí)力和男同事們一較高下?！?p> 董事長(zhǎng)是很難得的不歧視職場(chǎng)女性的一個(gè)人，秦悅做投資的這些年里，見到過各式各樣的創(chuàng)始人，企業(yè)家，他們雖然表面上禮數(shù)周全，文質(zhì)彬彬的，但是骨子里，真正平等對(duì)待女性的人并不多。這也是為什么秦悅對(duì)董事長(zhǎng)既敬重又欽佩的原因。
秦悅回答道：“董事長(zhǎng)放心，我一定會(huì)努力的?！?p> 董事長(zhǎng)點(diǎn)點(diǎn)頭：“你做深圳分部的負(fù)責(zé)人是明澤提出來的，你到了深圳后，要平衡各方面的關(guān)系，做一個(gè)分部的負(fù)責(zé)人就不能拿以前投資的思維去運(yùn)作了。尤其是和黃家的關(guān)系，要維護(hù)好，他可是我們的大LP之一。深圳今年的任務(wù)也很重，募資、投資的壓力都不小，你要盡快頂上去。明天就去深圳吧，明澤月底就走了，你盡早去，盡早熟悉情況?！?p> 秦悅點(diǎn)點(diǎn)頭，她已經(jīng)買了明天一早去深圳的機(jī)票，不過有一件事情，她還是有些擔(dān)心：“董事長(zhǎng)，微納科技的事情，我還是想繼續(xù)跟進(jìn)?！?p> 董事長(zhǎng)略微想了一下：“以后微納科技有什么事情，讓小李給你也通報(bào)一聲?！?