第102章 員工內(nèi)卷
飲料推廣得很順利，雖然不可能打得過可口可樂什么的。
但作為運(yùn)動(dòng)飲料，成績(jī)算是不錯(cuò)的了。
至少人們?cè)谶\(yùn)動(dòng)之后大汗淋漓會(huì)選擇買一瓶“浩瀚”來補(bǔ)充一下流失的水分。
浩瀚的出現(xiàn)也算是彌補(bǔ)了國內(nèi)運(yùn)動(dòng)飲料市場(chǎng)的空白。
不過這還不是重點(diǎn)，重點(diǎn)是彭瀚打算讓這款飲料搭上奧運(yùn)的東風(fēng)。
那就是用浩瀚這個(gè)品牌去參選奧運(yùn)合作品牌。
只要拿到一個(gè)冠名，就能幫助浩瀚打開更大的市場(chǎng)。
要知道在前世，有無數(shù)的企業(yè)都參與到了奧運(yùn)這場(chǎng)盛會(huì)里來了。
做沐浴露的找跳水隊(duì)，找游泳隊(duì)，反正只要你能想到的都有人參與進(jìn)來。
可以說這不僅僅是一場(chǎng)運(yùn)動(dòng)的盛會(huì)，更是全國企業(yè)的一場(chǎng)盛會(huì)。
不管你是賣牛奶的，還是賣日用品的，只要你有能力找到代言或者合作，都可以宣稱自己是奧運(yùn)合作品牌。
彭瀚自然不可能會(huì)錯(cuò)過這個(gè)機(jī)會(huì)。
彭啟明想要找跨欄飛人做代言，被彭瀚以廣告費(fèi)太貴拒絕了。
當(dāng)然，真正的原因只有彭瀚清楚。
奪冠的項(xiàng)目有很多，彭瀚清楚地記得每一個(gè)奪冠的項(xiàng)目。
聰明的彭瀚早就已經(jīng)讓人立方的公關(guān)部去聯(lián)系這些隊(duì)伍或者運(yùn)動(dòng)員了。
先在比賽之前就把他們簽下來，因?yàn)樗麄儸F(xiàn)在還沒拿到金牌，價(jià)格也不高。
而且運(yùn)動(dòng)員的收入也不高，能有廣告商愿意找他們，給他們并不富足的生活帶來一點(diǎn)改善，他們也是很愿意的，只要不耽誤他們訓(xùn)練，什么都可以。
就這樣，彭瀚又撿了很多大漏。
以非常劃算的價(jià)格簽下了一堆未來的奧運(yùn)冠軍。
當(dāng)然這些奧運(yùn)冠軍不全是為飲料代言的，他們可以為人立方代言。
人立方雖然很火了，但彭瀚不介意它更火。
等到時(shí)奧運(yùn)冠軍出來，大家才會(huì)驚訝人立方廣告部門的強(qiáng)大，幾乎把冠軍全部收入囊中。
當(dāng)然，彭瀚并沒有告訴手下這些人會(huì)是未來的冠軍，只是讓他們?nèi)ソ忧ⅲフ劇?p> 現(xiàn)在廣告打出去并不會(huì)有多少反響，等到明年八月九月之后，這些廣告才是真正兌現(xiàn)的時(shí)候。
彭瀚也是第一次感受到了重生者的快感。
在忙碌著浩瀚飲料宣傳的同時(shí)彭瀚還要準(zhǔn)備去學(xué)校的東西，鄰近開學(xué)了，彭瀚需要準(zhǔn)備準(zhǔn)備了。
不過在這段時(shí)間彭瀚也收到了一個(gè)好消息。
那就是之前彭瀚讓秦可悠設(shè)計(jì)的那些奧運(yùn)服飾，有不少被選上了。
其中志愿者服裝的設(shè)計(jì)直接被選上了，要知道志愿者的人數(shù)遠(yuǎn)比運(yùn)動(dòng)員要多。
這里面的需求量更是無可估量。
衛(wèi)奇的制衣廠原本就在擴(kuò)張，只是這個(gè)全球最大的訂單下來之后，擴(kuò)張之后的產(chǎn)能明顯跟不上。
必須還得繼續(xù)擴(kuò)張。
不過這一次擴(kuò)張會(huì)比前一次輕松很多，畢竟這一次是帶著奧運(yùn)的任務(wù)在生產(chǎn)的，一切以大局為重。
相關(guān)部門的審核幾乎全程綠色通道。
這算是意外之喜了，秦可悠因此又收獲了一筆不菲的收入。
當(dāng)然，秦可悠很清楚這件衣服的設(shè)計(jì)是她根據(jù)彭瀚的描述來畫的，她起到的作用只是把彭瀚心中所想給具像了。
不過這錢彭瀚給得心甘情愿，自己的秘密不能讓再多的人知道了。
秦可悠知道彭瀚很多事情，加上用習(xí)慣了，彭瀚也懶得換人。
處理完這些事情之后，彭瀚才回到了深城。
陳金陵和他拉來的那個(gè)手機(jī)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)等候多時(shí)。
生產(chǎn)手機(jī)不是兒戲，雖然他們每個(gè)人在具體的分工上都很優(yōu)秀，但是要統(tǒng)籌起來，他們就什么都不懂了。
必須要有個(gè)牽頭的人領(lǐng)導(dǎo)工作。
彭瀚這一次回來說是開動(dòng)員大會(huì)，實(shí)際上就是來分配工作的。
當(dāng)然，相關(guān)的人才，彭瀚也是有的。
上一次從國外挖來的那批人里，就有一個(gè)以前是國外某知名手機(jī)品牌的管理層。
當(dāng)然，挖來這種人也花了彭瀚不少錢。
不過這也是沒辦法的事情，國內(nèi)生產(chǎn)手機(jī)都是照搬照抄，很少有什么創(chuàng)新的。
要借鑒一些先進(jìn)的技術(shù)，必須找一些有能力的人。
當(dāng)然，等真正上手之后，我們國人會(huì)有無限的創(chuàng)造力。
這一點(diǎn)彭瀚一點(diǎn)也不懷疑。
彭瀚本來也想從國內(nèi)挖人的，比如MP3大廠的創(chuàng)始人，他也就準(zhǔn)備入駐手機(jī)行業(yè)。
等明年他們就會(huì)發(fā)布M8手機(jī)，這臺(tái)手機(jī)在后世還被水果收藏了。
可見其實(shí)力，當(dāng)然，這個(gè)創(chuàng)始人和雷布斯之間還有著聯(lián)系。
據(jù)聞，后世的雷布斯搞手機(jī)，很大原因就是在金山的那段日子，沒事就去找這個(gè)人聊天探討。
后面兩個(gè)人的手機(jī)都做了出來，反而成了敵人。
畢竟是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
只不過雷布斯的手機(jī)產(chǎn)業(yè)逐漸做大，站穩(wěn)了腳跟。
而后者則泯然眾人矣。
當(dāng)然，他落魄的原因并不偶然，除了決策上的重大失誤之外，任人唯親也是一個(gè)很重要的因素。
把一個(gè)企業(yè)發(fā)展成了家族企業(yè)，雖然大權(quán)都握在了自己手里，但真正做事的人卻很難得到足夠的重視。
而彭瀚則是非常在意，專業(yè)的事情交給專業(yè)的人去做。
彭瀚從不會(huì)想著把所有的事情都留給自己去做，有沒有能力是一方面，自己是一個(gè)人，不可能分身來做那么多的事情。
這就涉及到一個(gè)放權(quán)的問題。
就好像人立方，彭瀚放權(quán)給Quaful去管理，而防線則是丟給了瘋狂紳士去管理。
移動(dòng)操作系統(tǒng)的開發(fā)，彭瀚委托給了史密斯和一個(gè)國內(nèi)的專業(yè)人才共同去研發(fā)。
要求兩人互相合作，開發(fā)出一款適合在國內(nèi)發(fā)布的系統(tǒng)。
不管是做什么，彭瀚只給出了他們一個(gè)大致的方向，讓他們?nèi)?shí)現(xiàn)。
當(dāng)然，彭瀚給出的方向也不是亂給的，那都是經(jīng)過后世驗(yàn)證過，行得通的方案。
就好像主線一樣，彭瀚只要抓住主線，那么就不會(huì)偏離。
而下面這些管事的，并不是無可替代的，彭瀚只要有大方向在，那些人可以隨便換。
這就會(huì)給底下的人一種危機(jī)感，有了危機(jī)感，他們才會(huì)不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步，提升自己的技能。
就好像瘋狂紳士，永遠(yuǎn)覺得自己能力不夠，怕他勝任不了防線的管理職位，所以一直勤勤懇懇地工作，工作之余還在不斷深造學(xué)習(xí)提升自己的能力。
不僅僅是瘋狂紳士，彭瀚起初的人立方班底都是這么一個(gè)狀態(tài)。
他們有這個(gè)態(tài)度，彭瀚是很放心的，畢竟以后人立方的項(xiàng)目會(huì)越來越多，需要的管理人才也會(huì)越來越多。