林若熙并未向莫凡介紹即將到任的人力資源總監(jiān)的情況，大概她覺得反正人馬上就來了，根本沒這個必要，轉(zhuǎn)而說起了別的事情：“海天電子的工程安裝人員將要調(diào)配到我們公司，你覺得怎樣安排比較合理？”
目前公司的工程部有經(jīng)理一人，主管七人，項目施工人員則是根據(jù)市場部每個項目的實際情況，從海天電子那邊調(diào)配組織。這當然只是權(quán)宜之計，蓋因市場部成立之初，業(yè)務(wù)量不甚穩(wěn)定，如果一下子調(diào)來太多的工程安裝人員...