從古至今，成就了宏圖霸業(yè)的人很多，但從沒(méi)有一人是靠著一己之力成就事業(yè)的，再?gòu)?qiáng)大的領(lǐng)袖人物也需要大量的人才來(lái)輔佐自己，而能稱(chēng)得上是人才的人原本就不會(huì)特別多，往往都還很有個(gè)性，要想收服人才，絕不是靠啥子“王八之氣”，吼上幾嗓子就能成事的，若真有其事，要嘛你所收的壓根兒就是庸才，要么就是小說(shuō)家言。
收服人才的方法很多，啥子對(duì)癥下藥，投其所好之類(lèi)的都只能算得上是收服人才的初步手段，要...