第39章 敢放我鴿子？
翌日上午。
任真早早的就洗漱好，換上了西裝革履。
雖說就一個月的體驗(yàn)期，但任真可沒想混日子了事兒。
人家聘用自己，那是出于對自己的信任，任真從來不希望自己辜負(fù)任何人的信任。
“我?guī)泦?？?p> 出門之前，任真認(rèn)真的問向菲菲。
向菲菲如同一個妻子一般，仔細(xì)的為任真整理著領(lǐng)帶，語氣卻很夸張的道：“求求你不要再用臉蛋來殺人了，我已經(jīng)厭倦了在你面前反復(fù)去世！倘若帥氣可以殺人，那我早已被你殺的片甲不留了?！?p> “有點(diǎn)兒夸張，但總體上符合事實(shí)?！?p> 任真滿意的點(diǎn)點(diǎn)頭。
“走吧，路上小心點(diǎn)，我和肥總在家等你。么??！”
“喵~~~~~”
任真干勁滿滿的騎著共享單車來到了江北電視臺。
此時才九點(diǎn)鐘，距離約定的時間還有半小時。
面試嘛！
提前到，是基本的禮節(jié)！
任真來到前臺，微笑著道：“您好，我是來面試的。”
前臺小姐讓任真填了一份表格，然后道：“去1號面試室坐著等著吧，萬主管應(yīng)該一會兒就來了?！?p> 任真點(diǎn)點(diǎn)頭，拿著建立來到了1號面試室。
然而……
九點(diǎn)半。
十點(diǎn)。
十點(diǎn)半。
接近十一點(diǎn)的時候，任真終于忍不住了。
這都距離約定的面試時間過去一個半小時了，怎么還沒來？
任真已經(jīng)看到有電視臺的工作人員進(jìn)進(jìn)出出的拿外賣，準(zhǔn)備開始吃午飯了！
難道對方有事兒被耽擱了？
可是有事兒的話，你總得告訴我一聲吧？
這不是基本的禮節(jié)嗎？
任真有點(diǎn)兒生氣了。
他認(rèn)認(rèn)真真的梳洗打扮，提前來到，準(zhǔn)備面試，卻被扔在這兒坐冷板凳？
憑什么？！
任真站來到了人力資源部，隨便找了個HR問道：
“你好，請問萬主管去哪兒了？”
那名HR皺眉道：“萬主管正在開會呢，你是？”
“開會？可是萬主管通知我九點(diǎn)半來面試??？”任真懵逼道。
HR有點(diǎn)兒憐憫的看著任真：“這個嘛……我就不清楚了……不過我建議哈，只是個人建議，沒別的意思哈！
你還是先回去吧，下午再來找萬主管?！?p> “不是，是萬主管約我九點(diǎn)半面試的，而且還特意提醒我提前過來?！?p> “現(xiàn)在我在那干巴巴坐了那么久，她面都不露一下，也不說理由，我憑什么回去啊？”
任真那個較真的勁兒又犯了。
不過他知道不關(guān)眼前這位HR的事兒，所以任真道了聲謝謝，就離開了。
路上，任真攔住了一位工作人員：
“你好，我是送快遞的，這里有個急件需要萬主管簽收一下，請問她在哪兒??？”
工作人員指了指右邊：“3號會議室?！?p> “好的謝謝?！?p> 任真走到了3號會議室。
此時里面正傳來一陣陣萬主管主持會議的聲音。
“最近單位效益不好，上面決定裁掉一批人，這件事想必大家都知道了。”
“但是怎么裁人，怎么更好的為單位省錢，這就是非常大的一門學(xué)問了！”
“我，作為一名資深的HR，深諳裁人之道。”
“今天，我就教大家?guī)讉€好方法，你們學(xué)會了之后，就能更有效的完成裁人任務(wù)了?！?p> 說著，萬梅打開了ppt，上面羅列了好幾個項(xiàng)目。
“給他寫一個PIP目標(biāo)，制定一個他完不成的PIP目標(biāo)，給他一個考核期，PIP考核不過就直接離職，最后他一定是完不成考核的！”
“另外，一定要講他們的績效有問題，你甭管他平時工作完成度怎么樣，你就可勁的給他績效打C就完事了?！?p> “還有，裁人的時候，別講東講西，就一定要明確給他扣上，他就是能力不行，知道嗎？就是能力不行，別讓他有什么因?yàn)楣疽?guī)定什么怎么怎么地，啊，我干的挺好，我覺得我沒什么問題??！no！你就是能力不行，其他方面你都挺好，但是你就是沒能力勝任工作，所以，我們才裁你！
懂嗎？”
“當(dāng)然了，我說的這些啊，只針對臨時工，就是咱們單位簽的那些合同工，在編的員工，如果想裁掉他們，那就得用另外一套辦法了?！?p> “……”
聽著萬梅的這一條條匪夷所思的裁人辦法，任真整個人都震驚了！
很難想象，這是一家大單位的人力主管口中講出來的話。
這可不僅僅是缺德的問題，而且還違法！
而且任真能夠聽出來，在萬梅的嘴里，像自己這種只簽勞務(wù)合同，沒有正式編制的人，都只是臨時工而已！她非常不屑！
想來，萬梅也根本沒把這次面試放在心上。
所以自己干巴巴的等了那么久，她卻一點(diǎn)不在乎的開她的“裁員教學(xué)大會”，也不知道派人去通知一下自己。
這是根本不把合同工當(dāng)人看??！
任真這暴脾氣，怎么能忍？
他想了下，嘴角微微翹起，徑直走到了旁邊不遠(yuǎn)處的總監(jiān)辦公室。
這個辦公室，是江北電視臺新聞頻道的負(fù)責(zé)人趙新景的辦公室，在這個職務(wù)上江北和很多地方一般都稱呼為總監(jiān)。
咚咚咚~~~
“進(jìn)來！”
趙新景疑惑的看著任真，詢問道：“你是？”
“趙總監(jiān)您好，我叫任真，是來面試的。”任真笑道。
“面試？那你應(yīng)該去找人力主管??？”趙新景無語道。
“萬主管讓我來找您幫忙面試的。她說她忙著開會，沒空。”任真信口胡謅道。
其實(shí)這個時候，他已經(jīng)犯了職場的兩大忌諱：越級上報和誣陷同事。
但是無所謂??！
任真壓根就不會在這個單位呆久了，而且系統(tǒng)給的體驗(yàn)卡一用，他是必定能得到這個職位的。
不在乎工資，不會被辭退，不害怕任何領(lǐng)導(dǎo)，30天后必定會離職……
這種人在職場內(nèi)簡直可以說是有無敵buff加身有木有？
別說是趙新景了，就算是江北電視臺的臺長得罪了任真，高低也得挨倆大逼兜才行！
“這個萬梅，搞什么鬼呢？你等著！”
果然，聽了任真的話，趙新景瞬間臉黑了。
趙新景起身就去了萬梅開會的地方，不一會兒，任真就聽到了一陣劈頭蓋臉的訓(xùn)斥聲。
“萬梅！你怎么回事??？面試的來了為什么不去接待？還甩給我？”
“哦，我一個做總監(jiān)的，還要幫你面試，那我雇你過來是吃干飯的嗎？啊？??！”
萬梅一臉懵逼的詢問趙新景怎么回事。
等問清楚之后，萬梅那叫一個氣??！
“總監(jiān)，我真沒讓任真去找您啊！是那小子胡說八道！”
萬梅委屈且憤怒的道：“我可以跟他當(dāng)面對質(zhì)！”
很快，兩人回到了辦公室。
萬梅見到任真直接怒喝道：“我說你面試就面試吧，亂闖總監(jiān)辦公室，還胡說八道，你有病吧？”
任真淡定的道：“萬主管，我沒胡說啊，是您說讓我九點(diǎn)半面試，還提前讓我來的。我來了之后，您說您忙，要開會，讓我來找總監(jiān)?！?p> 撒謊這件事，講究個真中帶假，假里有真，虛實(shí)結(jié)合，才不會穿幫。
“你胡說！”
萬梅的腦子也動的很快，她知道不能承認(rèn)安排任真上午來面試的事兒，所以信口開河道：“我明明是安排你下午兩點(diǎn)半來面試的！”
“我是一名資深的HR，對于工作時間安排的非常嚴(yán)謹(jǐn)！”
“怎么可能在上午開會時間，還安排你來面試？”
趙新景狐疑的看向了任真。
講道理，他也覺得萬梅沒道理犯這么低級的錯誤??！
“哦？是嗎？”
任真不急不緩的打開了手機(jī)，播放起了昨晚上跟萬梅的通話錄音：
“我們這里是江北電視臺新聞頻道，我是人力主管萬梅。您之前提交的簡歷我們已經(jīng)看過了，您看什么時候有時間，能方便來面試一下？”
“你安排吧，我都行?！?p> “那您看明天上午九點(diǎn)半可以嗎？”
“沒問題！”
“好的，那咱們就明天九點(diǎn)半面試，煩請任先生不要遲到?！?p> 錄音播放完。
任真就看著萬梅的臉色由紅變白，由白變綠，最后變成了鐵青色，總之，非常難看。
任真晃了晃自己的手機(jī)，歪嘴笑道：“不好意思哈，我這個手機(jī)有通話自動錄音功能。
國產(chǎn)手機(jī)，就是牛逼！
嘻嘻！”