第14章 團(tuán)隊(duì)初建

　　顧浣芝加入后，招聘工作進(jìn)展飛速。

　　行政、人事、財(cái)務(wù)部門的雛形率先搭建起來。

　　行政部門的負(fù)責(zé)人，趙蕾，今年三十四歲，從業(yè)十三年年，原先是一家廬城中型企業(yè)的行政主管，林漢森給到80%的漲幅，以每月兩萬的資薪拿下。

　　財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人，費(fèi)濱，今年四十歲，國(guó)企出身，十年前進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，并在浪豚網(wǎng)推行的期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃大獲成功，能力極度出色。

　　林漢森親自面試后，給到百萬年薪，將其納入麾下。

　　隨著招聘工作的穩(wěn)步進(jìn)行，各部門的在崗人員數(shù)量快速增加，每天都會(huì)有十幾個(gè)人辦理入職。

　　吳嵐原以為只是一家皮包公司，結(jié)果看到每天的擴(kuò)張速度，工作起來也更加賣力，生怕被林漢森以工作不努力為由，一腳踢出公司大門，畢竟月薪八千的待遇太香了。

　　只是技術(shù)團(tuán)隊(duì)和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)一直沒進(jìn)展，獵頭推過來的候選人，林漢森都面試過了，卻還是找不到讓他滿意的，作為公司最核心的兩個(gè)部分，他考慮的比較多，也比較慎重。

　　眼看獵頭那邊毫無頭緒，林漢森只能從記憶里找出幾個(gè)人，交給獵頭公司定向開始挖人，最好是連團(tuán)隊(duì)一起挖過來。

　　數(shù)天后。

　　林漢森在六號(hào)樓的會(huì)議室，見到了陳峰和李文鵬。

　　兩人都是84年生，今年二十六歲，剛進(jìn)入阿貍公司不過三四年，勉強(qiáng)只能算個(gè)小主管，沒想到會(huì)接到獵頭公司的公司，有創(chuàng)業(yè)公司的老板指名點(diǎn)姓地挖自己。

　　一方面出于好奇，一方面因?yàn)榇鰡栴}，兩人結(jié)伴從杭城趕到了廬城。

　　看著眼前的兩人，林漢森像是喝了一口冰鎮(zhèn)汽水，心情格外得清爽。

　　三年后，陳峰和李文鵬會(huì)一同進(jìn)入一家電商公司，短短兩年把一家海城的小公司做到了估值十億美刀的獨(dú)角獸，當(dāng)林漢森重生前，這家公司已經(jīng)成功上市，市值近百億。

　　可惜這家公司老板目光短淺，對(duì)待這樣的人才，只愿意給到不到百萬的年薪，股票更是少得可憐。

　　真應(yīng)了那句“好好干，明年給你換個(gè)嫂子”，老板住別墅、開跑車、換女兒，他們兩個(gè)為了在海城扎根買房，刷爆十幾張信用卡才搞定首付。

　　林漢森不是吝嗇的葛朗臺(tái)，錢這玩意，生不帶來，死不帶去，對(duì)于能幫助自己打天下的元老級(jí)成員，沒必要摳摳搜搜。

　　月薪五萬，年終績(jī)效獎(jiǎng)金10到100萬不等，足足是兩人目前薪水的三倍。

　　“林總，感謝您的賞識(shí)?！崩钗涅i興奮道。

　　“林總，能冒昧問一下，貴公司的第一個(gè)項(xiàng)目，具體是做什么行業(yè)？電商？”陳峰是個(gè)冷靜的人，待遇雖高，但也要能長(zhǎng)久才是自己的，否則進(jìn)了一家坑爹公司，沒幾個(gè)月項(xiàng)目倒閉了，損失也太大了。

　　畢竟，此時(shí)的阿貍已經(jīng)是國(guó)內(nèi)電商的TOP1，上升空間和發(fā)展空間肉眼可見，如非必要，陳峰并不想跳槽。

　　林漢森笑笑：“沒關(guān)系，能理解你的心情。”

　　“我的公司，第一個(gè)項(xiàng)目確實(shí)是電商行業(yè)！”林漢森宣布，頓了頓接著說。

　　“我希望公司兩年內(nèi)成為國(guó)內(nèi)電商公司TOP3，五年內(nèi)可以劍斬貍咚，拿下電商市場(chǎng)份額第一的寶座。”林漢森意氣風(fēng)發(fā)，也不管兩人信不信，把心里的目標(biāo)說了出來。

　　陳峰和李文鵬心內(nèi)大震，又忍不住苦笑，電商這個(gè)賽道真的還有機(jī)會(huì)嗎？

　　林漢森看了看他們的表情，心下明白他們的想法，換成是他，也會(huì)嗤之以鼻，或許細(xì)分賽道以及垂直領(lǐng)域還有機(jī)會(huì)喝點(diǎn)湯，在綜合電商這一塊，以及是阿里和京咚兩分天下的局面。

　　“你們都是阿貍出身，說說你們對(duì)阿貍集中流量，打造黑貓商城的看法？”林漢森拋出一個(gè)問道。

　　“這項(xiàng)計(jì)劃是從08年開始的，最大的變化就是中小商家的免費(fèi)流量減少，黑貓商城獲得流量加持，發(fā)展迅猛，據(jù)說內(nèi)部還想打造一個(gè)屬于平臺(tái)自己的購(gòu)物節(jié)?！崩钗涅i對(duì)這塊比較了解。

　　“阿貍靠什么起家？如何做起來的？”林漢森繼續(xù)問道。

　　“C2C模式，依賴數(shù)百萬的小商家，這可是一把兩忍寶劍，傷人傷己?！绷譂h森沒等兩人回答，直接說出自己的判斷。

　　“現(xiàn)在阿貍覺得這把劍弊大于利，想丟開這把劍，另造一把，呵呵，不如讓我來接手?！?p>　　“全面接收中小賣家，全面接收低價(jià)商品，立足三四五線城市，再造一個(gè)和阿貍體量一般大的電商巨頭，直至超越它?！?p>　　“我會(huì)在前期注資3億，在公司估值十億美刀前，不接受任何機(jī)構(gòu)融資，也不會(huì)擔(dān)心資金問題。”

　　林漢森霸氣道，他手里可以調(diào)用的現(xiàn)金足足有十幾億，足夠支撐公司把用戶規(guī)模做到上億級(jí)別，哪怕是直接用錢砸。

　　陳峰和李文鵬被打動(dòng)了，阿貍平臺(tái)再大，沒有自己施展的空間又能如何，說難聽點(diǎn)就是一個(gè)螺絲釘罷了。

　　兩人紛紛點(diǎn)頭答應(yīng)下來，滿身干勁。

　　接著定下兩人的具體職位，陳峰負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)工作，李文鵬負(fù)責(zé)招商管理工作，互相配合，勢(shì)必在最短的時(shí)間建立起百人以上的商務(wù)團(tuán)隊(duì)。

　　先按照林漢森的規(guī)劃，從源頭工廠、各大生鮮原產(chǎn)地入手，把這些原本在做批發(fā)經(jīng)銷的商人，全部趕到線上來，用低價(jià)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品打出一條血路。

　　至于產(chǎn)品的名稱，林漢森已經(jīng)想好了，就叫拼哆哆！

　　用拼團(tuán)裂變的玩法以點(diǎn)破面，利用買家分享獲得更低價(jià)格的心理，降低獲客成本，增強(qiáng)用戶粘性。

　　上一世的拼哆哆老板黃征此時(shí)還在創(chuàng)業(yè)階段，又是杭圈商界力捧的新人，林漢森也懶得花錢挖，反正也挖不動(dòng)，直接自己開干，讓他未來無路可走。

　　拼哆哆的成功在初期離不開鵝信的流量扶持，但現(xiàn)在鵝信這個(gè)項(xiàng)目還在內(nèi)部討論中，一個(gè)半月后才會(huì)正式立項(xiàng)，到春節(jié)前才會(huì)發(fā)布鵝信1.0版本。

　　林漢森嘗試讓獵頭聯(lián)系了鵝信之父章小龍，想著捷足先登，因?yàn)樗磺迥壳捌簌Z內(nèi)部是否已經(jīng)啟動(dòng)鵝信計(jì)劃。

　　結(jié)果對(duì)方一聽是一家廬城的公司直接拒絕了。

　　2000年，章小龍把自己的第一個(gè)項(xiàng)目狐貍郵箱賣了1200萬，五年前入職企鵝作為開發(fā)總經(jīng)理，未來還會(huì)成為鵝信之父，不缺錢不缺權(quán)，又在國(guó)內(nèi)最大的流量平臺(tái)，林漢森手里的籌碼對(duì)方完全看不上。

　　沒了就沒了吧！

　　將來短視頻賽道再報(bào)復(fù)回來！

　　也不可能未來每個(gè)潛力公司，他都能插上一腳，知足常樂，年輕人那么努力干嘛？

　　搞定最后的開發(fā)團(tuán)隊(duì)，山?？萍冀K于走上正規(guī)！

　　技術(shù)總監(jiān)胡筠，連他團(tuán)隊(duì)的三十多號(hào)人全部挖了過來，直接把聚美品的開發(fā)團(tuán)隊(duì)挖殘了一條大腿，氣得陳藕在微言上大罵，廬城的公司不講武德！

　　林漢森笑笑沒回應(yīng)，再過幾年，競(jìng)爭(zhēng)起來，挖起人來才叫不擇手段！