二十歲向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)，三十歲與優(yōu)秀的人合作，四十歲成為優(yōu)秀的人，五十歲培養(yǎng)優(yōu)秀的人。
上面說的年齡不是絕對的，指的是職場上從低到高的四個階段，三四十歲的人，可以已經(jīng)很優(yōu)秀，也可以仍在向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)階段。
向權(quán)進KS公司前，職位就到過小公司中層級別，現(xiàn)在年齡接近四十歲，應(yīng)該向成為優(yōu)秀的人發(fā)展。
李紀(jì)士四十出頭，在KS公司工作他需要的是與優(yōu)秀的人合作。
張云也三十多歲了，她尚處在向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)階段。
三人的共同點，都是顏龍準(zhǔn)備悉心培養(yǎng)的人。
S市KJ區(qū)的項目運營在即，張云作為項目經(jīng)理，顏龍注重對她進行管理能力培養(yǎng)。
李紀(jì)士通過自己積極工作，已從普通司機，升級為項目部副經(jīng)理，說是副經(jīng)理，其實ZX縣項目的人員、車輛、生產(chǎn)計劃、運作管理都歸了他。裘經(jīng)理負責(zé)與政府職能部門協(xié)調(diào)，負責(zé)收取政府補貼款，處理客戶投訴等項目外聯(lián)內(nèi)協(xié)工作。
顏龍幾乎每周都要去ZX縣一兩次，檢查指導(dǎo)裘李倆位經(jīng)理的工作，也剛好帶上張云，讓她多實地了解熟悉餐廚垃圾處置項目。
張云行事很有膽氣，學(xué)習(xí)能力也很強，顏龍還是她老師的時候，她就聽從老師的話，花了五千多元錢，很快就考取了汽車駕駛證。
當(dāng)時，張云還在為廠里貼小廣告，顏龍也還沒提起調(diào)她去KS公司的事，甚至還沒有認她為徒弟，只因顏老師說，開車是現(xiàn)代人生存技能之一，她就湊了幾個月工資去學(xué)開車，而且一次性通過。
到KS公司，張云知道自己將去S市工作，她決定買輛汽車。
“師傅，我想去買輛車?！?p> 向權(quán)、李紀(jì)士，包括裘經(jīng)理都有汽車，張云的車輛問題，顏龍想到過，曾考慮要求公司配備，但無這個先例，顏龍的雪佛蘭大越野，售價二十七萬，公司也只借了他七萬元，而且兩年分期還清。
“你有錢買車？”顏龍知道徒弟的經(jīng)濟狀況，這兩年再節(jié)省，她也存不了幾萬元錢。
“小蛋蛋車，四萬九千元，我可以向弟弟借一點?！?p> “準(zhǔn)備向弟弟借多少。”
“三萬塊，應(yīng)該夠了?！?p> 去S市工作，項目開展需要用車，而且每周到總部匯報工作，回家都將方便許多。
“這三萬元師傅借給你吧?！鳖価埍粡堅频臎Q心所感動。
“不用不用，弟弟如果沒錢，4S店也可以貸錢的?！?p> “車貸說是沒有利息，但是要加手續(xù)費的，這點錢師傅借你，兩年還給我就行了?！?p> 2015年，三萬元錢對于顏龍來說，已不算大數(shù)目了，微信理財通里就有六位數(shù)的錢款。
“好吧，那謝謝師傅啦。”張云的風(fēng)格從不扭扭捏捏。
“汽車是損耗品，開出4S店門，價格蝕一半，工作好好干，項目經(jīng)理當(dāng)不好，沒錢還師傅了?！鳖価堅谕降芴幷f話也不轉(zhuǎn)彎抹角。
五萬元買輛車是小事，養(yǎng)車需花錢，張云如果項目經(jīng)理不成功，就算能保住五千月薪，車子是養(yǎng)不起了。
“師傅多幫幫我，我一定努力工作。”張云搖了搖白潔的小拳頭。
張云說自己那輛吉利兩廂車叫“小白”，師傅的車叫“大白”。
開了幾天小白，她就敢開大白，載著師傅跑高速去ZX縣，適應(yīng)能力之強，膽量之大，令顏龍驚訝不已。
李紀(jì)士的特點，是執(zhí)行命令到位，自己又肯吃苦實干，中轉(zhuǎn)場按顏龍的布局，已全部建設(shè)完成，一個多月來沒出什么紕漏。
每次知道顏總來中轉(zhuǎn)場，他讓食堂加幾個菜，在辦公室吃既衛(wèi)生又省錢。
今天食堂準(zhǔn)備了蔥烤肉、青蒸梅魚、和顏總愛吃的沙鰻干。
“小裘呢？”顏龍問李紀(jì)士。
“裘經(jīng)理說他吃好午飯過來?！?p> 中轉(zhuǎn)場建成，顏龍讓小裘把租借環(huán)衛(wèi)處的辦公室退了，幾天后小裘回復(fù)，卜主任說已付的租金不好退，在環(huán)衛(wèi)處辦公也方便他們聯(lián)系工作。
顏龍想想有些道理，小裘和李紀(jì)士分開工作也不是件壞事，就同意他和老徐留在了環(huán)衛(wèi)處。
隨著ZX縣餐廚垃圾項目運行的深入展開，各種問題也不斷涌現(xiàn)。
投入使用一年的垃圾桶，破損數(shù)量逐漸變大，需要新的垃圾桶進行更換。
一些開設(shè)在樓層上的餐廳，不準(zhǔn)餐廚垃圾收運使用電梯。
收運車輛不夠用，要選型購買。
收運線路在重新策劃，要達到效益最大化，每條收運線路，每位員工都要去走遍跑熟。
成立調(diào)度指揮中心，通過GPS定位技術(shù)，及時調(diào)度收運車輛，使車載量最飽和化。
“顏總，新垃圾桶最好作些改良，在底盤裝兩個鋼釘，可以減少磨損，材料質(zhì)量也買好些，不要買這種回爐料的?！崩罴o(jì)士經(jīng)驗之談。
技術(shù)設(shè)計，生產(chǎn)質(zhì)量，是產(chǎn)品的生命所在，多少制造業(yè)主心里都明白，但做起來卻是產(chǎn)品的鋼板薄了再薄，一直薄到慘劇釀成，或者是產(chǎn)品壽終正寢。
“好的，張云你記一下?！鳖価埛愿缽堅朴涗?，這些都是她所要掌握的寶貴經(jīng)驗。
“一些被炭火燙破的桶，我們試過了，可以從里面補的，就是難看點。”李紀(jì)士接著匯報。
“好！修補過的桶，不要出去了，留在場內(nèi)做中轉(zhuǎn)桶用吧?！鳖価堉辣挥采鸂C破的垃圾桶數(shù)量也不會太多。
“今后，洗干凈桶后，底部留一公分洗桶水?！鳖価埖念I(lǐng)導(dǎo)能力是，不但能聽懂部屬的匯報，而且經(jīng)常有指導(dǎo)意見，和到位及時的指令。
“補一只洞，紀(jì)士你估算一下，給員工加多少分?！鳖価堈f道。
獎懲及時，效果大于獎懲的數(shù)額，很多時候，領(lǐng)導(dǎo)一句來得正是時候的表揚，勝過金錢。
“張云，你要多向李經(jīng)理請教學(xué)習(xí)?！鳖価堖@句話，給日后張云開展工作，幫了個大忙。
李紀(jì)士咧嘴笑道：“都是顏總教導(dǎo)的好，張經(jīng)理今后KJ區(qū)項目部有什么事，我們一定幫忙?！?p> “謝謝李經(jīng)理，到時候真的要麻煩你的?！睆堅普J真答道。
“不是說說的噢，你物色兩個熟練收運工，要表現(xiàn)好的，去KJ區(qū)項目部工作，還有調(diào)度員小陳也過去?！鳖価堄袀涠鴣怼?p> 張云驚喜得忘了合嘴。
李紀(jì)士卻叫喚起來：“不會吧，顏總，我這邊員工這么緊張，您還要抽兩個優(yōu)秀的，小陳走了，我這里怎么辦啊。”
“所以現(xiàn)在通知你，還有半個多月時間，給你部多招三個人，你抓緊時間培養(yǎng)。”
“新人很難招的，帶得出帶不出，也不好說。”
“好了，這些我都知道，這是命令，KJ區(qū)項目很重要，你必須支持。”顏龍下令了。
午餐時，李紀(jì)士與顏龍做了個小小交易。
“顏老師，我一直想問您，您辦公室掛的那幅字，是什么意思?！?p> “你們有誰能回答嗎?！鳖価埧戳艘谎圳s來吃飯的小裘。
沒有人吭聲。
“拓至豐實而華這六個字，有兩種斷句，拓至豐，實而華，意思是開拓能達到豐滿再到富貴，做人先要踏實實的干，才有收獲和華貴。”
顏龍夾了口菜，咀嚼了一下繼續(xù)解說。
“第二種斷句法是，拓至豐實，而華，意思差不多，我們項目部把各項工作都做好做足，驕人的業(yè)績自然而至。”
小裘躲閃著顏總的目光，低頭吃著菜。
李紀(jì)士頻頻點頭，他很想再問問顏總藏在心中的第二個問題。
“顏總，KS公司這么多位員工，您每月是怎么在給他們評分的，難道幾百個員工，您都認識并且知道他們的工作表現(xiàn)？”
這個問題到李紀(jì)士喉嚨口好幾遍，但總是出不了口。