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我的HR日記

第三十四章 伴君不伴虎

我的HR日記 職場山人 1829 2020-10-03 15:03:04

  2005年2月XX日天氣晴好

  今天早上一出樓道門就碰到了牛楠,他牽著一只白狗,正在小區(qū)遛彎。

  牛楠——我的大學同學,和我同住一個小區(qū)。我們班總共有24個學生,畢業(yè)后22個同學都做了與專業(yè)相關(guān)的技術(shù)工作,只有我和牛楠做了管理工作。他現(xiàn)在是某區(qū)稅務(wù)局的局辦室主任,是我們班里唯一當公務(wù)員的人。

  值得一提的是,這位“仁兄”自打而立之年就干這活兒,如今已過不惑之年,局長也不知換了幾位,他也從青年成長到中年,十幾年了,職位即沒升也沒降,真是奇葩!

  我曾問過他:“這工作你做的就不煩嗎?”他爽快地說:“好像沒怎么想過。”

  在我的印象中,牛楠不是太安分的人,但對他能持久地只干這一項工作,多少讓我有些百思不解。你說他胸無大志吧,又沒見他頹廢過,因為我每次看見他都是陽光燦爛,老遠就能看見他雌著八顆牙齒沖我微笑。

  牛楠也不屬于特別聰明的那類人,能把這個局辦室主任干得如此有聲有色,真是令人刮目相看。

  我倆雖同住在一個小區(qū),因為平日工作忙,也只是偶爾打個照面而已。今天我有點奇怪,怎么快到上班時間了,他還在有功夫遛狗?!敖裉煸趺慈绱诵蓍e?”我問他?!敖裉煨??!彼f。

  “歇了。嘿!一向‘主人翁’的人,怎么也當甩手掌柜了”。我說。

  他說:“這兩天,正副局長鬧意見,為了解決他們的矛盾,就找了借口歇了兩天?!?p>  我懵了?!熬珠L之間鬧意見跟你歇不歇班有什么關(guān)系呀?”

  他說:“這你就不了解了,兩位局長鬧矛盾,傾訴的對象都是我,而我這會兒不管說什么都不行,不是當了出氣筒,就不知得罪了哪一位,干脆我就休息兩天,他們倆,沒了傾訴對象,火氣慢慢就小了,這叫船到橋頭自然直。我的工作原則是,不論多么難的問題,我不能陷入其中,否則不僅問題解決不了,自己還受傷害,那是劃不來的?!甭犞脑捳Z,我覺得挺有道理,不愧是元老級的人物,解決問題的方法都這樣有創(chuàng)意。

  記得去年夏天,我受朋友之托解決企業(yè)稅收問題,找他幫忙。當時他正在接待一些來賓,我在小會議室等他。由于與他接待來賓的房間正對門,所以他與客人地談話聽得一清二楚。

  聽著他以恰到好處的語言與賓客侃侃而談,真讓人難以相信這樣一個外表文靜,又長著厚厚嘴唇的人愣是這樣地能說會道,要不是親眼得見,還真是不敢相信。

  客人走了,我夸了夸他,他說:“干我這角色,有時就像開茶館,來的都是客,全憑嘴一張,相逢開口笑,過后不思量。”他說的是那樣的淡定,那樣的舉重若輕。

  一個月前,我們同學聚會,已經(jīng)晚上七點鐘了,大家都到了只等他一人。當他在“千呼萬喚”中到來時,在坐的男生都要求罰酒三杯,可他卻皺著眉頭滑稽地說:“先等一等,我先調(diào)整一下呼吸,我們局一天之中去世了三位老干部,今天參加了三個葬禮,我都快抑郁了?!?p>  同學們哈哈大笑。一場大笑之后,有位男生問他,“干你這工作得死多少細胞???”牛楠詼諧地說:“這很正常,婚喪嫁娶都是我的工作,有時一天之內(nèi)喪事、喜事都有,我的臉也就像變形金剛,一會兒悲、一會兒喜。嘿,喝酒、喝酒,今天哥們、姐們多諒解??!”

  大家一陣歡叫聲后,頻頻推杯換盞,而我依舊望著他。此時,他完全進入興奮狀態(tài),一會兒劃拳飲酒,一會兒說著豪言壯語,儼然白天沒有發(fā)生任何事情。

  聚會結(jié)束,我倆一起回家。路上我問他:“天天和領(lǐng)導在一起,感覺郁悶嗎?”

  “沒什么,領(lǐng)導也是人,況且有時他們是很脆弱的,所以與領(lǐng)導接觸要把握幾個原則:

  一、要有安全距離,不要和領(lǐng)導走的太近,不該知道的事情千萬別打聽;

  二、重要的事情一定要匯報,不管他是否喜歡聽,這樣做不僅讓領(lǐng)導覺得他重要,而且還可以為自己開脫責任;

  三、做事情盡量低調(diào)一些,這樣領(lǐng)導就會放心,你對他不構(gòu)成威脅;

  四、給領(lǐng)導提建議要慎言,要等他高興的時候,而且要用他能接受的語言;

  五、不論多熟悉的領(lǐng)導,也不要擅自替他做主……”

  他一氣兒說了很多,雖然還帶有些酒意,但他的語言表達得非常清楚,而且句句經(jīng)典,發(fā)人深思。

  古人曰“伴君如伴虎”。其義釋為:君者,威如虎也;得罪君,猶如得罪虎,將有“殺身”之禍也!現(xiàn)在人們往往把本單位的“一把手”或企業(yè)的老板視為“君”,這些“君”不僅掌握著下屬的“生殺”大權(quán),而且還不乏是難伺候之人。

  職場就像一座“圍城”,進去的想出來,出來的想進去,多少職場精英只為飯碗故而屈于“君”的麾下,誠惶誠恐地做人,戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地說話,偶有“一言不慎”,得罪了“君”,又不得不走出職場“圍城”,另尋它路,如此這般循環(huán)往復地走進走出。

  我在職場多年,不僅曾有此經(jīng)歷和體會,且進出“圍城”之苦澀依然歷歷在目。但想一想如果我們能有牛楠之見地,也許就“伴君不伴虎了”。

  

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