第二十一章 快樂不過分錢
春節(jié)前的最后一波促銷結(jié)束后，今年的所有工作基本接近尾聲了，除了述職這類例行總結(jié)性工作，最重要的就只有這一件令所有人都歡欣鼓舞的事了，分錢。
一般情況下，企業(yè)年報每年四月份發(fā)布。但今年開局不錯，財務(wù)總監(jiān)劉思方迫不及待地把經(jīng)營報表初稿做出來給郝仁大致看看。
總裁辦公室。
“2003年，我們整體出貨量為116萬臺，主營業(yè)務(wù)收入約為19.8億，利潤為4.82億，扣減經(jīng)營支出和人力成本后，凈利潤為2.51億，凈利潤率略低于行業(yè)平均水平，主要原因為我們的研發(fā)投入大幅高于同行，人力成本的支出略高于同行?！眲⑺挤揭贿呎f，一邊指著屏幕上對應(yīng)的數(shù)字。
“這個是公司主要策略，今年我們的研發(fā)支出只增不減，隋工應(yīng)該郵件過你了吧?！?p> “嗯，是的。何止郵件，還來辦公室特別提醒我。”
“平臺支持的內(nèi)部結(jié)算是否已經(jīng)完成了？”郝仁問。
“還沒有，預(yù)計年前全部結(jié)清并完成劃撥。”
“平臺支持部門和支持人員的獎金方案不能搞大鍋飯，今年很多工作還要依賴他們，具體分配形式需要你給個方案出來看看，要起到激勵作用，尤其是對我們幫助大的部門和員工，要與支持懈怠的部門拉開差距?！?p> “好?！?p> “我們自己各部門的獎金包做好了嗎？”
“還沒有，我就做了個初步方案，還得人事部門一起再看看。郝總你確定要給這么大的比例嗎？我覺得很震驚?！?p> “勝利果實是需要共同分享的。不過分錢是門藝術(shù)，具體到個人，還是要部門主管自己看，參考崗位、職級和貢獻率。”
……
劉思方自己也在期待獎金，于是沒幾天，驚喜就到來了。各個部門主管開始和員工溝通獎金的那天，整個大樓都是此起彼伏的歡呼聲。
陳虎得知自己今年可以領(lǐng)到近30萬的年終獎時，真想飛奔過去親隋祖禹一口。這么多錢，在云南老家都可以蓋間漂亮的小瓦房了。于是，隋祖禹一說完，陳虎急不可耐地沖出辦公室給家人報喜去了。
隋祖禹找到李子健時，他正皺著眉頭看一段代碼。被隋祖禹打斷的時候，李子健還花了幾秒鐘收起不悅的神情，擠出一個露八顆牙齒的標準微笑。隋祖禹很后悔，對一個從小養(yǎng)尊處優(yōu)的富二代來說，溝通獎金毫無驚喜，或許不應(yīng)該告訴他，直接打到卡上，讓他自己發(fā)現(xiàn)。不對，他有可能發(fā)現(xiàn)不了。
齊飛華知道自己的獎金是31.95萬時，難以置信地看著隋祖禹。隋祖禹以為齊飛華被這么多錢震驚了，剛要激勵一下，齊飛華卻開口就問，為什么不給他湊個整數(shù)，這樣的數(shù)字看起來好難受。隋祖禹郁悶，只好問從自己卡里打500行不行。齊飛華則說，不然等扣稅后再給她湊個整數(shù)吧。
穆言營銷部這邊女孩子多，歡呼雀躍著商量周末去哪里逛街，要包包，要鞋子，要衣服，要化妝品，一副不花完所有獎金不回家的氣勢。
陳競男這邊的銷售人員，公司的效益門清，都是自己經(jīng)手賣出去的貨，哪能不知道全年情況。但大家還是被老板的大手筆驚呆了，把陳競男團團圍住，以可樂代酒痛飲了一番。
剩下幾個主管的年終獎是郝仁親自溝通的。
劉思方雖然是資深的財務(wù)，但之前在耀華技術(shù)的時候并不是主管級別，收入只能說在普通員工中偏高一些。這次猛然拿到以前三倍的年終獎，有點手足無措，感慨自己是撞了大運，跟對了老板，一年掙了過去好幾年的錢。走出總裁辦公室后，劉思方就開始打電話給自己的理財經(jīng)理，讓他幫忙看看最近有什么基金好投資。
陳競男是典型的上有老下有小的中間層，平時是一分錢掰開做兩半花，給下屬溝通獎金時候，自己就很期待郝仁找她。得知近百萬的獎金額度時，激動得說不出話來，只想找個沒人的地方吼一嗓子，或是找個最近的超市不看價錢亂買一通。
穆言和隋祖禹都是不缺錢的主，但兩者又有所不同，穆言會花錢，隋祖禹不會花錢。所以，穆言感慨的是早知道房子買大點了，隋祖禹則問發(fā)那么多會不會把他的研發(fā)經(jīng)費用完了。
湯媛不知道每個人分到多少錢，從早到晚聽著大家的歡呼嬉鬧，有點羨慕，又有點擔心。自己做的都是些例行的工作，換任何一個人都能做好，不知道能不能分到一份。
郝仁溝通完其他人，看到湯媛拿著杯子在茶水間發(fā)愣，水滿了都不知道，于是，走過去站她旁邊問道：“想什么呢？”
湯媛想得入神，被郝仁嚇了一跳：“沒，沒什么?！?p> “你是我最后壓軸的溝通對象?！焙氯蕦λf了個數(shù)字。
湯媛的鼻子突然一皺，感覺要哭。
“這么多！老板，是不是我老是調(diào)侃你，你要開除我，多給點遣散費?！?p> “為什么要遣散你？你到底每天在想什么??？這點錢對你的工作來說不多。”郝仁感覺
“我也沒做什么呀?！?p> “你歸檔的文件從來沒有出錯過，非典期間你盡心竭力幫大家張羅，你翻譯的很多材料用的是周末時間，這些大家都看到了，怎么是沒做什么呢？”
“舉手之勞，為什么我有種天降橫財?shù)母杏X？”
“不至于，不至于，以后更多怕你接受不了?！?p> “我都這么多錢，那趙總會給你分多少？”
“這不能說吧！”
湯媛出去后，郝仁坐在辦公桌，透過玻璃窗看著大家熱鬧著，別提多滿足了。分享勝利果實的滋味太好了，而且里面也有自己的一份，會不會多到想出去歡呼的程度，真是期待。
分獎金給辦公室?guī)淼目簥^久久不息，每個人都仿佛置身熱流之中，絲毫感覺不到冬天的寒意。
今年的公司年會，趙揚特別要求行政部辦得熱鬧些。在這場盛大的聚會上，支持過郝仁的團隊都領(lǐng)到了一份特別的獎金，郝仁儼然成為全場矚目的焦點。
趙揚在公司的號召力是強大的，之前只是下意識地展示了下自己手機品牌。今天，到場的所有高管手里已經(jīng)是清一色的耀華手機了，大家紛紛離開座位，拿著手機來找郝仁攀談。
“郝總，我們?nèi)叶加蒙狭恕Ｈ罕姷难酃馐茄┝恋?，當初大家一致選你真是太明智了?！狈▌?wù)主管廖凱志端起一杯紅酒和郝仁輕輕地碰了下，一飲而盡。
“都是靠大家的支持，以后很多問題還要繼續(xù)麻煩各位?！焙氯室贿呅χ?，一邊心中腹誹，還不是你們不愿意干才丟給我，眼光確實雪亮，不然怎么找得到我這個軟柿子。
“感謝郝總給我們生產(chǎn)這么大筆獎金，現(xiàn)在你就是生產(chǎn)線的金主，大家一提到你都干勁十足?！鄙a(chǎn)主管姜大力說。
“應(yīng)該的，我讓大家受累了，今年還有更多的任務(wù)要麻煩大家?！苯罅氯蕘碚f是最為重要的所在，這次產(chǎn)品的幾次加貨，姜大力都勉力支持了下來。所以，給到姜大力團隊的獎金也是最多的。
“盡管開口就是?！?p> 趙揚走過來，拍拍郝仁肩膀，說道：“說得沒錯，大家確實有眼光。怎么樣，明年還有沒有驚喜？”
“盡力盡力，今天趙總就不要再施壓了，不然這慶功宴都吃不下去了?！焙氯收f。
“你這猴崽子，偷奸耍滑最擅長，這個時候還不給個承諾?！?p> 劉達喜緊跟著趙揚過來，滿臉堆笑地對郝仁說：“郝仁兄弟不容易，第一年就做出這么好的成績，初生牛犢不怕虎，是我就沒有這種魄力?！?p> “和劉總提升的市場份額相比，才1個點多的成績不值得一提，我們進步的空間還很大，只希望劉總把所有的經(jīng)驗都傾囊相授，讓我們好好學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。”
郝仁適時在趙揚面前提代工的市場份額，劉達喜聽得渾身舒服，客氣地回應(yīng)：“不敢不敢，多多交流，互相學(xué)習(xí)?！?p> “讓我們一起舉起酒杯，明年再接再厲，共創(chuàng)輝煌?！壁w揚興奮地一步跨到臺上，高高舉起了酒杯。
“干杯！”眾人喝道。
......
隋祖禹不喜歡人多的場合，坐在自己的位置上撥弄著碗里的幾?；ㄉ??？吹胶氯驶ê阌瓉硭屯蛦柵赃叺臏拢骸八郧耙彩沁@樣的嗎？”
“沒，他以前和你一樣獨自坐著，還老是提前離席，最多敬趙總一杯酒?！睖陆o隋祖禹解釋道。
“大概是為了讓獲取周邊部門對新業(yè)務(wù)的支持才應(yīng)酬的。雖然說我們獨立了，但是很多平臺還是依托耀華技術(shù)，也是沒辦法的事?！蹦卵哉f道。
“真不容易，要不我們一擁而上，喝倒他們？”隋祖禹氣勢洶洶地提議。
這時候，郝仁敬完酒回到座位，問道：“憑你？”
看著郝仁通紅的臉，隋祖禹大言不慚地說：“再差也比你強！”
郝仁沒有否認，他確實不太會喝酒，尤其是這應(yīng)酬的酒最不好喝，還是和這些人坐在一起最自在。
穆言給他遞過去一個盤子，里面有一只鵝翅，說道：“給你留的，大家都餓了，你再不回來就只能啃骨頭了。”
“多謝，水煮魚看看人家，學(xué)著點?！焙氯收f。
“穆言就是從我的筷子下?lián)屵^去給你的，理論上這是屬于我的肉，也算我給你留的?！?p> “我還得謝謝你，是吧！”
“要的吧?！?p> ……
宴席散盡已經(jīng)夜深，郝仁緩步走出宴會廳，和眾人一一道別。
明天就放假了，來年再見。